مهاجرت کاری به کانادا

می 8, 2022/در مقالات آموزشی/توسط sa_admin

روش‌های زیادی برای مهاجرت به کانادا وجود دارد راه‌هایی که هر کدام با طی مراحل و مدت زمانی شما را به سمت اقامت دائم در کانادا هدایت می‌کند. برای انتخاب هر کدام از این راه‌ها باید ابتدا شرایط خود و سپس بهترین روشی که شما را سریع‌تر و راحت‌تر به اقامت دائم می‌رساند انتخاب کنید.

در این مقاله قصد داریم که شرایط مهاجرت به کانادا از طریق کار را برای شما بازگو کنیم. در ادامه همراه ما باشید.

کانادا بخشی بسیاری از نیروی کار موردنیاز خود را با پذیرش و استخدام مهاجران مرتفع می‌کند به همین دلیل در طی سال‌های اخیر آمار مهاجرت کاری به کانادا افزایش چشمگیری پیدا کرده است. همچنین دانشجویانی که ویزای تحصیلی دارند نیز می توانند از شرایط ویژه برای استخدام در شرکت‌های مرتبط با زمینه تحصیلی خود و کار در همان دانشگاه تحصیل خود استفاده کنند و اقدام به اخذ ویزای کاری نمایند.

همچنین کشور کانادا در نظر دارد طی یک برنامه سه ساله پذیرای حدود 1 میلیون 200 هزار مهاجر باشد که تقریباً 60% از این تعداد مهاجر با انگیزه کاری به کانادا مهاجرت می‌کنند. در این مطلب به طور کامل درباره ویزای کاری کانادا و شرایط مهاجرت کاری به کانادا بحث می‌کنیم.

وضعیت کاری در کانادا

کانادا از جمله کشورهای مهاجر پذیر است که بخشی قابل توجهی از نیروی فعال کار این کشور را هم مهاجرات تشکیل می‌دهند. این کشور با توجه به وسعت و مشاغل متعددی که در آن تعریف شده است نیازمند نیروی کار بسیار است؛ بنابراین می‌تواند گزینه مناسبی برای متقاضیان مهاجرت کاری به کانادا در انواع مشاغل و مهارت‌ها باشد.

کشور کانادا مشاغل را در دسته‌های متنوع تحت عنوان لیست طبقه‌بندی ملی مشاغل کانادا (National Occupational Classification) (ناک NOC) طبقه‌بندی کرده است. در این منشور شغل‌ها، وظایف کاری هر سمت شغلی، اهداف کاری، حقوق و مزایا و … بیان شده است.

کانادا در حوزه‌های فناوری اطلاعات، مهندسی، پزشکی و سلامت، حوزه‌های فنی و تدارکاتی، مالی و حسابداری، مشاغل اداری، فروش و بازاریابی، حقوق و وکالت، تولید و ارتباط با مشتری نیازمند نیروی فعال کار است. بسترهای کاری فراوان در این حوزه‌های مشاغل کاری متعدد زمینه را برای مهاجرت کاری به کانادا آسان‌تر می‌کند.

شرایط اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا

اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا شامل یکسری شرایط عمومی و یکسری شرایط اختصاصی است. مهم‌ترین شرایط عمومی اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا شامل شرایط سنی است که حتماً باید زیر 40 سال باشد، مدرک تحصیلی حتماً باید لیسانس یا بالاتر باشد و نمره زبان باید آیلتس 6.5 معادل CLB 8 یا معادل آن باشد (البته در روش ICT شرط سنی و مدرک تحصیلی و مدرک زبان ملاک نیست). همچنین حداقل امتیاز در سیستم امتیازبندی اکسپرس اینتری در مرحله اول باید 67 باشد و در مرحله دوم بسته به نوع روشی که برای اخذ ویزا کاری کانادا انتخاب کرده‌اید و شرایط خودتان متفاوت خواهد بود.

انواع ویزای مهاجرت کاری به کانادا

برنامه مهاجرت فدرال (Federal)

در برنامه مهاجرت فدرال که رایج‌ترین را برای اخذ ویزای کاری کانادا است دو روش اسکیل ورکر (Skilled Worker) و اسکیل ترید (Skilled Trade) را پیش روی متقاضیان می‌گذارد که می‌توانند با سیستم اکسپرس اینتری نسبت به دریافت ویزای کاری برای کانادا اقدام نمایند.

برنامه اسکیل ورکر مختص کارگران و نیروهای متخصص است که باید از طریق برنامه اکسپرس اینتری و سیستم امتیازبندی، برای اقامت دائم کانادا اقدام کنند و در صورتی که شرایط اخذ اقامت دائم کانادا را داشته باشند و امتیاز لازم را کسب نمایند می‌توانند به راحتی مهاجرت کنند. از جمله این شرایط می‌توان به وجود یک شغل متناسب با درخواست متقاضی در مشاغل سطح A یا B یا لیست ناک کانادا، حداقل 1 سال سابقه کار و داشتن مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی با نمره CLB 7 به بالا شاره کرد.

برنامه اسکیل ترید هم مختص نیروهای متخصص و فنی گروه شغلی B است که با شرکت در سیستم امتیازبندی و دریافت حد نصاب امتیاز می‌توانند اقامت دائم کانادا را اخذ نمایند. برای استفاده از روش اسکیل ترید نیز داشتن مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی با نمره CLB 5/CLB 4 و سابقه کاری لازم است.

برنامه مهاجرت استانی (PNP)

هر یک از استان‌های کانادا با مجوزی که دولت به آن‌ها داده است می‌توانند بنا به نیاز خود در زمینه‌های کاری مختلف، سرمایه‌گذاری، تحصیل و … اقدام به پذیرش مهاجر نمایند. در این برنامه هم سیستم امتیازدهی مختص هر استان وجود دارد و ارزیابی‌های لازم برای هر فرد بر اساس آن انجام می‌شود و در صورت پذیرش در ارزیابی‌ها می‌تواند ویزای کاری برای کانادا را اخذ کند. بریتیش کلمبیا British Columbia، ساسکاچوان Saskatchewan و نیوبرانزویک New Brunswick استان‌های کانادا هستند که شرایط مناسبی برای زندگی دارند و بازار کار در آنجا پررونق‌تر است.

جاب آفر کانادا (Job Offer)

برای اخذ ویزای جاب آفر کانادا باید یک پیشنهاد شغلی از سمت یک شرکت یا کارفرما در کانادا داشته باشید. در صورت داشتن شرایط و یافتن یک پیشنهاد کاری مناسب در کانادا، اخذ ویزای موقت برای متقاضی امکان پذیر است. همچنین متقاضی می‌تواند دعوت نامه کاری خود را وارد سیستم اکسپرس اینتری کرده و امتیاز خود را برای اخذ اقامت دائم کانادا از طریق کار افزایش دهد.

ویزای کار بعد از تحصیل (PGWP)

در صورتی که فردی مقطع کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکتری را در کانادا گذرانده باشد می‌تواند به مدت 6 ماه در کانادا با اقامت تحصیلی ساکن باشد و به دنبال کار بگردد. در صورتی که کار مناسبی پیدا کرد می‌تواند درخواست ویزای کار پس از تحصیل بدهد. البته این اقامت موقت است و برای 3 سال صادر می‌شود. بعد از این مدت افراد می‌توانند رزومه کاری خود را به‌روز کنند و از راه‌هایی مثل برنامه تجربه کار کانادایی (Canadian Work Experience) یا روش‌هایی دیگر برای دائم کانادا اقدام نمایند.

ویزای خود اشتغالی

یکی دیگر از روش‌های مهاجرت کاری به کانادا راه‌اندازی کسب و کار مخصوص به خودتان است. اگر در زمینه‌های فرهنگی، هنری و ورزشی سابقه فعالیت حرفه‌ای دارید می‌توانید اقدام به اخذ ویزای خود اشتغالی کنید. برای اخذ این ویزا داشتن حداقل 2 سال سابقه کار حرفه‌ای در همان زمینه، کسب حداقل 35 نمره از 100 نمره در سیستم امتیازبندی و تمکن مالی ضروری است. البته سختی گیری کشور کانادا برای اخذ این ویزا بسیار زیاد است و افراد باید در سطح جهانی حرفه‌ای باشند.

برنامه انتقال درون شرکتی (ICT)

برنامه ICT همان انتقال کسب و کار از کشوری به کشور دیگر است. این روش به شما اجازه می هد که بدون نیاز به مدرک زبان، مدرک تحصیلی و بدون محدودیت سنی از طریق انتقال کسب و کار به کانادا، به این کشور مهاجرت کنید. این روش برای شما اقامت موقت فراهم می‌کند که البته می‌تواند بعد از گذشت چند سال آن را به اقامت دام تبدیل کنید. همچنین در این روش به راحتی می‌توانید برای خانواده خود هم اقامت همراه اخذ کنید.

هزینه ویزای کار کانادا

مهاجرت هزینه‌های متعددی دارد که این هزینه‌ها برای ویزای کاری متناسب با شغل انتخابی و شرایط هر فرد ممکن است متفاوت باشد. از جمله این هزینه‌ها می‌توان به هزینه وکیل، هزینه پیگیری پرونده، اخذ ورک پرمیت کانادا و برخی هزینه‌های دولتی اشاره کرد.

امتیازبندی ویزای کار کانادا

یکی از شرایط اخذ ویزای کاری کانادا کسب امتیاز لازم در سیستم امتیازبندی این کشور است. به این منظور فرد متقاضی باید طبق 6 معیار و در دو مرحله امتیاز لازم را از اکسپرس اینتری کسب کند.

معیارهای امتیازبندی اکسپرس انتری کانادا شامل

شرایط سنی
میزان تحصیلات
میزان سابقه کار
مهارت‌های زبان انگلیسی/ فرانسوی
میزان انطباق پذیری
داشتن پیشنهاد شغلی

می‌شود و هرچه امتیاز کسب شده در هر یک از موارد فوق بیشتر باشد، شانس بیشتری برای دریافت ITA و اخذ ویزای اقامت دائم کاری کانادا خواهید داشت.

وضعیت کار در کانادا

ساعات کاری در کانادا 8 ساعت در روز و 40 ساعت در هفته است. برای کسانی که قصد کار کردن در ساعت بیشتر را دارند، حداکثر زمان کار هفتگی 48 ساعت در نظر گرفته‌شده است. همچنین حقوق اضافه کاری 1.5 برابر حقوق ساعات عادی است. روزهای کاری در کانادا از دوشنبه شروع می‌شود و تا جمعه ادامه دارد. روزهای شنبه و یکشنبه نیز که با توجه به تقویم کانادا در پایان هفته قرار می‌گیرند جزء تعطیلات آخر هفته محسوب می‌شوند.

حداقل حقوق و دستمزد در کانادا

یکی از آیتم‌هایی که قبل از مهاجرت لازم است به دقت آن را بررسی کنید حداقل میزان حقوقی است که در شغل مدنظرتان قرار است دریافت کنید. برنامه ریزی بر اساس حقوق دریافتی برای زندگی در کانادا آیتم مهمی است که حتما باید به آن توجه داشته باشید تا بدانید که شغل انتخابی شما کفاف زندگی در کانادا را می‌دهد یا خیر. در ادامه حداقل حقوق ساعتی برای مشاغل مختلف طبق آخرین آپدیت دستمزد کار در کانادا از وب‌سایت Retail Council of Canada بیان شده است:

استان/ ایالت	حداقل دستمزد ساعتی (دلار کانادا)
آلبرتا (Alberta)	15.00 دلار
بریتیش کلمبیا (British Columbia)	15.20 دلار
مانیتوبا (Manitoba)	11.95 دلار
نیو برانزویک (New Brunswick)	11.75 دلار
نیوفاندلند و لابرادور (Newfoundland and Labrador)	12.50 دلار
نورت وست تریتوریز (Northwest Territories)	15.20 دلار
نوا اسکوشیا (Nova Scotia)	12.95 دلار
نوناووت (Nunavut)	16.00 دلار
اونتاریو (Ontario)	15.00 دلار
کبک (Quebec)	13.50 دلار
ساسکاچوان (Saskatchewan)	11.81 دلار
یوکان (Yukon)	15.20 دلار

در کانادا شرایطی مانند ساعت کاری مناسب، درآمد بالا، اقتصاد پایدار و … وضعیت کار در کانادا را بسیار ایده آل کرده است که همین موضوع سبب تمایل افراد مختلف برای مهاجرت از سایر کشورها به کانادا شده است.

مدارک لازم برای ویزای کار کانادا

مدارکی که معمولاً برای مهاجرت به کانادا باید تهیه و آماده کنید در ادامه بیان شده است:

مدارک شخصی از جمله پاسپورت، شناسنامه، عکس، کارت ملی، سند ازدواج در صورت تأهل، کارت پایان خدمت یا معافیت (برای آقایان) و یکسری مدارک دیگر. در صورت لزوم کپی یا ترجمه این مدارک نیز باید تهیه شود.
مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی (CELPIP, IELTS, TEF)
مدارک تحصیلی معتبر و معادل سازی شده
مدرک دوره‌های گذرانده شده و مهارت‌ها
مدارک سوابق کاری
مدارک تمکن مالی
مدارک نداشتن سوءسابقه کیفری
ارائه نامه جاب آفر (در صورت وجود)
مدارک و آزمایشات سلامت
ارائه رسید پرداخت هزینه‌های مربوطه

سخن پایانی

امروزه بحث مهاجرت به کشورهای توسعه یافته بسیار داغ است و افراد بسیاری به دنبال این هستند که از روش‌های مختلف مانند مهاجرت تحصیلی، مهاجرت کاری یا مهاجرت از طریق سرمایه گذاری به سایر کشورها مهاجرت کنند. همان‌طور که اشاره شد کانادا یک کشور مهاجر پذیر است و یکی از راه‌ها برای مهاجرت به این کشور مهاجرت کاری است. زمینه اشتغال در کانادا بسیار مناسب است و با توجه به وسعت کشور و وجود شغل‌های مختلف در این کشور مهاجرت کاری می‌تواند یکی از روش‌های مناسب باشد. در این مطلب روش‌های مختلف برای مهاجرت کاری به کانادا از جمله برنامه مهاجرت فدرال (Federal)، برنامه مهاجرت استانی (PNP)، جاب آفر کانادا (Job Offer)، ویزای کار بعد از تحصیل (PGWP)، ویزای خود اشتغالی، برنامه انتقال درون شرکتی (ICT) بیان شد. در ادامه نیز همچنین مدارک لازم برای اخذ ویزای کاری کانادا و نحوه امتیازبندی و حداقل حقوق دریافتی را بیان کردیم.

همه چیز درباره مهاجرت کاری به هلند، از سختی‌ها تا مزایای این مهاجرت

آوریل 23, 2022/در مقالات آموزشی/توسط sa_admin

اگر قصد مهاجرت کاری به هلند را دارید، باید همه نکات مربوط به این نوع مهاجرت را بدانید. شرایط و مقدمات آن را فراهم کرده و سپس اقدام کنید. داشتن اطلاعات کافی، مشورد با افراد باتجربه و همچنین وکلا، راه خوبی برای یک مهاجرت بی دردسر است. برای مهاجرت کاری به هلند باید مجوز اقامت در این کشور را داشته باشید. از طرفی هم باید ویزای کار هلند دریافت کنید. گرفتن مجوز کار و اقامت، به شرایط شما بستگی داشته و برای آن چندین راه وجود دارد.

در این مقاله تمامی راه‌های درست و قانونی برای مهاجرت کاری به هلند، این کشور زیبا و دوست داشتنی را برای شما توضیح خواهیم داد.

درباره هلند چه می دانید؟

هلند سرزمین گل‌های لاله و آسیاب‌های بادی، یکی از زیباترین کشورهای اروپایی است. زبان رسمی مردم این کشور هلندی مشابه ژرمنی بوده اما 95 درصد آنها انگلیسی زبان هستند. پس برای زندگی در هلند نیازی نیست حتما به زبان اصلی کشور مسلط باشید. دین مردم این کشور مسیحی است. پایه صنعتی این کشور بر اساس دامداری و کشاورزی و همچنین صادر کننده گاز است. شهرت فیلیپس و هاینکن و همچنین پایتخت آن آمستردام، زبانزد خاص و عام است. کشوری با مردم شاد و پرتلاش با واحد پولی یورو هستند.

اگر به کشور هلند مهاجرت کنید، تصمیم درستی گرفته‌اید. چرا که این کشور دارای ثبات اقتصادی، رفاه اجتماعی، کیفیت بالای آموزش است. همچنین نرخ بیکاری پایین، آب و هوای مناسب، شرایط خوبی را در این کشور فراهم کرده است.

شرایط کار در هلند چگونه است؟

هلند کشور پیشرفته‌ای است که نرخ بیکاری در آن بسیار پایین است. بازار کاری خوبی دارد و از کارشناسان استقبال می‌کند. روش‌های مختلفی برای مهاجرت به این کشور وجود دارد. مهاجرت کاری به هلند و همچنین اپلای تحصیلی دو نمونه از درخواست‌های پرکاربرد مهاجرت به این کشور هستند.

هر روش مهاجرتی مزایا و سختی‌های خود را دارد ولی هر فرد باید بر اساس شرایط خود، اقدام کند. اما نکته مهم این است که اگر به هر روشی مهاجرت کردید، پس از 5 سال کار و پرداخت مالیات، می توانید اقامت دائم این کشور را از آن خود کنید.

هر کشوری که نرخ بیکاری پایینی داشته باشد، شانس پذیرش نیروهای بین المللی و خارجی زیاد می‌شود. در هلند نرخ بیکاری زیر 5 درصد است. این نکته نشان می‌دهد به شدت به نیروی کار نیاز دارد. چرا که شرط پذیرش نیروی کار در اغلب کشورهای اروپایی این است که ابتدا باید مردم بومی آن کشور مشغول به کار شوند و بعد افرادی که در کشور اتحادیه اروپا هستند و در اولویت آخر کسانی که از خارج درخواست می‌دهند. ما ایرانیان هم می‌توانیم برای هلند درخواست ویزای کار دهیم و از این فرصت استفاده کنیم.

هزینه زندگی در هلند (بدون در نظر گرفتن اجاره) حدود 3200 یورو در ماه برای یک خانواده 4 نفره است. همچنین میانگین حقوق ماهانه هر فرد 3000 یورو خواهد بود.

چطور می‌توان برای کار به هلند مهاجرت کرد؟

اگر قصد کار و زندگی در یک کشور زیبا، مشتاق به کار با افراد از کشورهای دیگر و همچنین نیروی کار ماهر و مجرب را دارید، هلند گزینه خوبی است. هلند شرایط خوبی برای مهاجرانش فراهم می‌کند و این کار باعث اشتیاق مهاجرت افراد از کشورهای مختلف می‌شود. اما از طرفی برای پذیرش این مهاجران، قوانین سخت‌گیرانه ای هم وجود دارد اما وقتی این مرحله به درستی انجام شود، مزایای زیادی منتظر شما خواهد بود.

وجود طرح سود مالیاتی، دریافت اقامت سریع، نرخ بیکاری کم و … از دستاوردهای مهاجرت به این کشور است.

مهاجران خارجی که مایل به کار در هلند هستند باید شرایط مختلفی را رعایت کنند. افرادی که خارج از منطقه اقتصادی اروپا (EEA) و سوئیس هستند، اغلب به مجوز کار نیاز دارند. برای دریافت ویزای کاری به هلند، دو روش وجود دارد: مجوز کار (TWV) و مجوز واحد (GVVA) که به عنوان مجوز اقامت و کار ترکیبی نیز شناخته می‌شود.

همچنین مقدمات ارسال ویزای تحصیلی برای مهاجران با تحصیلات عالی در هلند فراهم است. این مجوز برای شهروندان غیر حوزه شنگتن و سوئیس است. در صورتی که فردی در سه سال گذشته در سطح کارشناسی ارشد یا دکترا در یکی از 150 دانشگاه برتر در سراسر جهان (بر اساس رتبه بندی دانشگاه های جهانی) فارغ التحصیل شده باشند، شرایط کار در هلند وجود دارد. این شرایط به فارغ التحصیلان اجازه می‌دهد یک سال در هلند به دنبال کار باشند. پس از یافتن شغل مناسب، کارفرما باید برای مجوز کار اقدام کند.

کسانی که می‌خواهند برای راه‌اندازی کسب و کار خود به هلند مهاجرت کنند، باید برای اجازه اقامت برای فریلنسری درخواست دهند. واجد شرایط بودن برای دریافت این مجوز، کارآفرینان باید شرایط لازم برای انجام تجارت یا حرفه خود را داشته باشند و کلیه مجوزهای لازم برای عملکرد شرکت را در اختیار سازمان مربوطه قرار دهند. همچنین، فعالیت تجاری آنها باید منافع قابل توجهی را برای هلند به ارمغان آورد.

چطور می‌توان برای کار به هلند مهاجرت کرد؟

روش‌های دریافت ویزای مهاجرت کاری به هلند کدامند؟

هر فردی بخواهد مهاجرت کاری به هلند داشته باشد، بهتر است بداند چندین روش برای دریافت ویزای کار وجود دارد که در ادامه به آن می‌پردازیم.

ویزای جستجوی کار

اگر اقدام به دریافت این ویزا کنید، وارد هلند شده و تنها 6 ماه فرصت دارید که کار خود را پیدا کرده و شاغل شوید. متاسفانه کشور هلند به ایرانیان این نوع ویزا را صادر نمی‌کند.

پیشنهاد کار

در این روش شما باید کارفرمایی را در هلند پیدا کنید تا برای شما دعوت نامه ارسال کند. اما ارسال این دعوت نامه هم شرایطی دارد. کارفرما باید اول به مدت سه ماه نیروی کار خود را بین هلندی ها جستجو کند و آگهی استخدام بزند. چنانچه نیروی مورد نظرش پیدا نشد، سه ماه آگهی استخدام نیرو را برای کشورهای عضو شنگن اعلام کرده و چنانچه پیدا نشد، درخواست نیروی کار بین المللی دهد. در این صورت شما می‌توانید اقدام کرده و دعوت نامه را دریافت کنید.

کدام نوع از ویزای کار در هلند مناسب است؟

ویزای کار در هلند چندین نوع دارد. بهتر است با هر نوع ویزا آشنا شده تا بتوانید اقدامات مناسب را انجام دهید.

ویزای کار هلند کوتاه مدت

برای این نوع ویزای کاری کوتاه مدت هلند، که تنها 3 ماه فرصت اقامت در هلند را دارد دو زیرمجموعه تعریف شده است. ویزای نوع A که به ویزای ترانزیت معروف است و تنها مجوز به بخشی از فرودگاه بین المللی هلند به شما داده می‌شود و نوع C که به مدت 90 روز می‌توانید در حوزه شنگن حضور داشته باشید.

ویزای کار هلند MVV

این ویزا بلند مدت و برای اعضای خانواده است. برای کسانی مناسب است که می‌خواهند به خانواده خود در هلند بپیوندند.

ویزای کاری بازگشت

اگر به صورت موقت بخواهید از هلند خارج شده و در این مدت مدت زمان اقامت شما منقضی شود، نیاز به ویزای بازگشت دارید. مدت زمان آن بین 3 ماه تا 1 سال خواهد بود که بستگی به شرایط شما درخواست صورت می‌گیرد.

ویزای GVVA

این ویزا همان ویزای مهاجرت کاری به هلند است که افراد به جز اتحادیه اروپا، لازم است داشته باشند. درواقع برای وقتی مورد استفاده قرار می‌گیرد که مهاجرت از طریق پیشنهاد کاری باشد. این مجوز طولانی مدت و سه ساله است.

برای گرفتن مهاجرت کاری به هلند، به چه مدارکی لازم است؟

هیچ می‌دانستید اگر 5 سال در هلند کار کرده و مالیات خود را پرداخت کنید، می‌توانید اقامت دائم بگیرید؟

اما برای اینکه به اقامت دائم برسید، اول باید درخوایت ویزای کار دهید. برای همین مدارکی نیاز دارید که از طریق سایت nuffic باید بارگزاری کرده و منتظر پاسخ کارشناسان شوید. بهتر است زبان انگلیسی خود را تقویت کنید چرا که 95 درصد مردم هلند، انگلیسی زبان هستند. همچنین داشتن مدرک حداقل کارشناسی از دانشگاه‌های معتبر، شانس پذیرش شما را افزایش خواهد داد. اما مدارک مورد نیازی که باید فراهم کنید:

دو عدد عکس مناسب گذرنامه
پاسپورت با بیش از 6 ماه اعتبار
اثبات تمکن مالی با ارائه گردش مالی
قرارداد کاری
بیمه نامه
فرم درخواست ویزای کار که فیلدهای آن را پر می‌کنید.
عدم سوء پیشینه
کپی بلیط رزرو شده
کپی ترجمه شده دو صفحه اول شناسنامه
مدرک تحصیلی لیسانس به بالا

چه شغل‌هایی در هلند پرطرفدار هستند؟

در هلند شغل‌های زیادی مورد نیاز است. اما بیشتر شغل‌های مهندسی و مهارت‌های فنی جذب می‌شوند. افرادی که در زمینه فناوری اطلاعات، امور مالی، بازاریابی و فروش هستند، به سرعت کار مورد نظر خود را پیدا می‌کنند. همچنین متخصصان مراقبت‌های بهداشتی و فعالان در زمینه آموزش و پرورش هم به سرعت وارد بازار کار خواهند شد.

البته فاکتورهایی همچون ساعت کاری، سابقه، سن، مدرک تحصیلی، میزان مهارت و … در تعیین حقوق موثر است.

پس از مهاجرت به هلند چه آینده ای پیش رو داریم؟

دریافت ویزای کار به هلند پیچیدگی و شرایط خاص خودش را دارد. یعنی ابتدا برای پذیرش ممکن است با قوانین سختگیرانه‌ای رو به رو شوید. دریافت ویزای تحصیل برای مهاجرت به این کشور، آسان‌تر است.

از آنجایی که وضعیت رفاهی و اقتصادی هلند در حد خوب است، متقاضیان زیادی برای مهاجرت به این کشور اقدام می کنند. اما کسی که بتواند ویزای این کشور را دریافت کند، 60 ماه در این کشور کار کرده، به موقع مالیات و بیمه پرداخت کند، در این مدت هیچ گونه سابقه کیفری و سوءپیشینه نداشته باشد، می‌تواند برای دریافت اقامت دائم به سازمان مهاجرت هلند مراجعه کند.

همچنین می‌توان وقتی کارت دائم هلند را دریافت کرد، با یادگیری زبان رسمی و فرهنگ هلندی، تابعیت این کشور را گرفت.

سخن آخر

اگر می‌خواهید به یکی از شادترین کشورهای دنیا مهاجرت کنید، به شما هلند را پیشنهاد می‌کنیم. هلند یکی از معدود کشورهایی است که نرخ بیکاری پایینی دارد و شانس پذیرش در اکثر رشته‌های فنی و مهندسی و همچنین بهداشتی زیاد است. یکی از روش‌هایی که می‌توانید برای کار و زندگی اقدام کنید، مهاجرت کاری به هلند است.

کارفرمایان هلندی پذیرای متخصصان خارجی با استعداد و کارآزموده با توجه به رعایت شرایط و مقررات خاص این کشور هستند. روش‌های مختلفی برای فعالیت کاری به هلند وجود دارد اما پرکاربردترین آن پیشنهاد کاری است. نکته جالب اینکه بعد از 5 سال کار در هلند و پرداخت مالیات در این کشور، می توانید درخواست اقامت دائم دهید که مزیت بزرگی است.

پزشکی، خلبانی، وکالت، مدیران شرکت، تاجران، مدیران منابع انسانی، فعالین در حوزه دریایی، دفاتر اسناد رسمی و کارآگاهان و مهندسان در این کشور درآمد خوبی خواهند داشت.

در این مقاله تمامی اطلاعات لازم برای اقدام به مهاجرت کاری را برای شما برشمردیم. به امید اینکه در تصمیم‌گیری شما موثر باشیم و بتوانید آینده روشنی را از آن خود کنید.

اکسپرس اینتری کانادا چیست؟

سپتامبر 27, 2020/در مقالات آموزشی/توسط fga.farshad

ادامه نوشته

مهاجرت از طریق شغل (جاب آفر)

آگوست 6, 2020/در دسته‌بندی نشده, مقالات آموزشی/توسط fga.farshad

مهاجرت کاری یا “job offer” به معنای دریافت یک پیشنهاد شغلی از یک شرکت یا سازمان در کشور دیگر است که به شما اجازه می‌دهد تا به آن کشور بروید و به عنوان کارمند کار کنید. در این صورت، شرکت یا سازمانی که شما را استخدام می‌کند، برای شما یک ویزای کاری صادر می‌کند که به شما اجازه می‌دهد برای مدت زمان مشخصی در آن کشور کار کنید. این نوع از مهاجرت برای کسانی که می‌خواهند به کشورهای دیگر بروند و به صورت قانونی و با کار مشخص در آن کشور زندگی کنند، بسیار جذاب است.

مزایای مهاجرت کاری به آلمان

در بخش قبلی مزایای زندگی در آلمان را بررسی کردیم اما آیا این دلایل برای مهاجرت کاری به آلمان کافی هستند؟ در واقع علاوه بر استاندارد بالای زندگی در آلمان، از لحاظ کاری هم جنبه‌های مثبت زیادی وجود دارد که باعث محبوبیت این کشور بین مهاجران شده است.

نرخ بیکاری آلمان در سال‌های اخیر زیر 5.0 درصد باقی مانده است. این بدان معناست که اقتصاد این کشور یکی از با ثبات ترین اقتصادهای اروپا است و می‌تواند خیال شما را بابت شغل راحت کند.
آلمان هر ساله برای جذب متخصصان جدید سرمایه گذاری بیشتری می‌کند تا کمبود نیروی کار را پوشش دهد، در نتیجه احتمال اینکه شغلی متناسب با حرفه خود پیدا کنید، بسیار بالاست.
آلمان یکی از بالاترین حداقل دستمزدها را در اروپا دارد. امروزه حداقل دستمزد 10.45 یورو در ساعت است.
فرآیندهای دریافت ویزا در صورتی که تمام شرایط لازم را داشته باشید، بسیار آسان است.
شما یک زبان جدید یاد خواهید گرفت. حتی اگر در ابتدا آلمانی صحبت نکنید و یادگیری آن برای شما دشوار باشد، در بسیاری از موارد در برقراری ارتباط مشکلی نخواهید داشت زیرا آلمان کشوری چند فرهنگی است که در آن می‌توانید با افراد حرفه ای از سراسر جهان صحبت کنید.
اگرچه بسیاری تصور می‌کنند که آلمان کشوری بسیار گرانی است اما اگر آن را با کشورهایی مانند انگلستان، سوئیس، نروژ، هلند، فرانسه، بلژیک و سوئد مقایسه کنید، از هزینه پایین زندگی در این کشور شگفت زده خواهید شد.
آلمان قدرت اصلی اقتصادی اروپا و چهارمین قدرت اقتصادی در جهان است، این بدان معناست که هر شخصی می‌تواند شغل مناسبی را در این کشور پیدا کند.

اکسپرس (Expres)

سپتامبر 27, 2020/در مقالات آموزشی/توسط fga.farshad

برنامه‌های بیزینسی

سرمایه گذاری در یک کشور یکی از آسان‌ترین راه‌های کسب اقامت هستند. اما استفاده از این روش‌ها معمولا ریسک بالایی دارند. متقاضی استفاده از این روش جهت کسب اقامت دائم یک کشور حتما باید از شرایط سرمایه گذاری و قوانین حاکم بر نظام مالی آن کشور مطلع باشد. در این مقاله تلاش کردیم تا به اساسی‌ترین سوالات شما در خصوص کسب ویزا سرمایه‌گذاری کانادا پاسخ دهیم.

کشور کانادا جز آن دسته از کشورهایی است که به سایر افراد اجازه سرمایه گذاری را می‌دهد، اما شما به عنوان یک فرد خارجی باید بدانید که تمامی این روش‌ها منجر به اخذ ویزا و اقامت در این کشور نمی‌شود.

خرید ملک در کانادا

خرید ملک در کانادا به عنوان یکی از کشورهای ثروتمند و پیشرفته دنیا ممکن است یک سزمایه گذاری منطقی و سود ده تلقی شود. اما برای این سرمایه گذاری نیاز است ابتدا شرایط و محدودیت‌های پیش‌رو را بررسی کنیم:

برخی از استان‌های کانادا برای خرید ملک توسط افراد خارجی محدودیت دارند. اما خرید ملک در بریتیش کلمبیا، نیوبرانزویک، نیوفاندلند، نوا اسکوشیا، انتاریو و کبک بدون محدودیت برای افراد خارجی امکان پذیر می باشد.
خرید ملک در کانادا منجر به اخذ اقامت سرمایه گذار بر روی ملک نخواهد شد، بنابراین متقاضیان باید توجه داشته باشند که اگر قصد کسب اقامت و تابعیت کانادا را دارند بهتر است از دیگر روش‌های سرمایه گذاری اقدام به مهاجرت نمایند.
افرادی که جز ساکنین و مقیمان کانادا محسوب نمی‌شوند باید در زمان فروش ملک خود ۲۵ درصد از سود فروش را به عنوان مالیات به دولت کانادا پرداخت نمایند.
سرمایه گذاران خارجی باید ۶۵ درصد از تامین اعتبار خرید ملک را داشته باشند که ۳۵ درصد از سرمایه خرید ملک باید به عنوان پیش پرداخت در دسترس باشد.
مراحل خرید ملک در کانادا و روند انتقال آن معمولا بین ۶۰ الی ۹۰ روز به طول می انجامد.

سرمایه گذاری استانی کانادا

این روش سرمایه گذاری برخلاف روش خرید ملک منجر به کسب اقامت برای فرد سرمایه گذار خواهد شد. این روش از سیستم امتیاز بندی استفاده می کند که فاکتورهایی نظیر میزان سرمایه، سن، مدرک تحصیلی، سابقه کار و مدرک زبان در آن تاثیر گذار است. سرمایه لازم برای شرکت در برنامه سرمایه گذاری استانی کانادا، وابستگی زیادی به منطقه‌ای که فرد متقاضی می‌خواهد در آن سرمایه گذاری و اقامت کند دارد. در ادامه به بررسی حداقل شرایط لازم برای سرمایه گذاری در هر منطقه می‌پردازیم:

سرمایه گذاری در شهر تورنتو نیاز به حداقل 800 هزار دلار کانادا دارد که 600 هزار دلار آن باید صرف سرمایه گذاری در این شهر شود. فرد متقاضی باید حداقل 2 سال سابقه مدیریت طی 5 سال گذشته را داشته باشد، سرمایه گذاری در این شهر محدودیتی از لحاظ سن و مدرک تحصیلی نداشته اما هرچه مدرک تحصیلی بالاتر باشد امتیاز بهتر به فرد متقاضی داده می‌شود، همچنین فرد متقاضی باید حداقل مدرک زبان CLB4 کانادا را داشته باشد.
سرمایه گذاری در خارج شهر تورنتو سایر شرایط این سرمایه گذاری مشابه سرمایه گذاری در شهر تورنتو است، تنها میزان سرمایه لازم برای این منطقه 400 هزار دلار است که 200 هزار دلار آن باید سرمایه گذاری شود.
سرمایه گذاری بدون محدودیت شهری نیاز به حداقل 600 هزار دلار کانادا دارد که 200 هزار دلار آن باید صرف سرمایه گذاری شود. فرد متقاضی باید حداقل 3 سال سابقه مالکیت شغل و تجارت یا حداقل 4 سال سابقه مدیریت طی 10 سال گذشته را داشته باشد، برای این نوع سرمایه گذاری فرد متقاضی باید حداکثر 64 سال سن داشته باشد و مدرک تحصیلی او معادل فوق دیپلم باشد، همچنین حداقل مدرک زبان برای این برنامه (CLB4) کانادا است.

سرمایه گذاری در کانادا از طریق برنامه استانی کبک

برنامه سرمایه گذاری کسب و کار استان کبک، به سرمایه گذاران این امکان را می‌دهد که بتوانند از طریق این برنامه اقامت دائم خود را در کانادا با سرمایه 1.2 میلیون دلار (به واسطه تامین اعتبار) به دست آورند. متقاضیان می‌توانند با پرداخت 350 هزار دلار کانادا به موسسات اعتباری و بررسی پرونده توسط دولت کانادا، اقامت خود را در این کشور به دست آورند. در دوره جدید این برنامه که از 10 سپتامبر 2018 آغاز گردید، ابتدا سهمیه به اندازه 1900 پرونده در نظر گرفته شد که تنها 1235 درخواست از کشور چین از جمله هنگ کنگ و ماکائو می باشد.

نامزدهای و این برنامه باید امتیازات لازم را در شش عامل اصلی (تحصیلات – زمینه‌های آموزشی – تجربه کار مدیریتی – سن – مهارت زبان انگلیسی / فرانسه – اقامت اقوام نزدیک در کبک) را به دست آورند که حداقل نمره قبولی در آن 40 امتیاز و حداکثر نمره قبولی در این برنامه 94 امتیاز می‌باشد.

معیارهای واجد شرایط بودن برای برنامه سرمایه گذاری کبک به شرح زیر می باشد:

حداقل سن 18 سال
حداقل 2 سال سابقه مدیریتی.
ارائه تمکن مالی به ارزش 2،000،000 دلار کانادا
سرمایه گذاری به ارزش 1،200،000 دلار کانادا در استان کبک
متقاضیان باید نشان دهند که پس از ورود به کانادا تمکن مالی جهت حمایت از خود و خانواده خود را دارند.

مزایای سرمایه گذاری در کانادا از طریق برنامه استان کبک:

تضمین دولت کبک برای بازگشت سرمایه گذاری به ارزش 1،200،000 دلار کانادا پس از 5 سال.
عدم نیاز به مدیریت کسب و کار راه اندازی شده.
اخذ اقامت برای تمامی افراد خانواده در این روش.
استفاده از مراقبت‌های بهداشتی، آموزش عمومی رایگان برای فرزندان و دسترسی راحت به دانشگاه‌های بین المللی.

شرایط لازم برای کاندیدهای شرکت در این برنامه:

متقاضیان می توانند از طریق 2 برنامه زیر برای برنامه استانی کبک اقدام نمایند و اقامت دائم کانادا را به دست آورند.

تامین 1،200،000 دلار کانادا که در اختیار دولت کانادا قرار می‌گیرد و این سرمایه به مدت 5 سال در اختیار دولت کانادا خواهد بود و پس از آن به طور کامل و بدون سود به فرد بازگردانده می‌شود.
تامین 350،000 دلار کانادا و پرداخت آن به یک موسسه مالی که تحت نظر دولت کانادا. افراد باید در نظر داشته باشند که 350،000 دلار کانادا بازپرداخت نداشته و موسسه مالی از طرف متقاضی 1،200،000 دلار را به دولت کانادا پرداخت می‌نمایند.
زمان پردازش پرونده افراد در این روش بسته به کشور مبدا بین 1 الی 2 سال زمان خواهد برد که پس از برررسی های شرایط متقاضیان و سرمایه گذاران، ویزای آنان صادر می‌گردد و پس از ورود به خاک کانادا از سمت دولت کارت اقامت دائم را دریافت می‌کنند.

سرمایه گذاری در کانادا از طریق کارآفرینی

به طور کلی تمامی ایالات کشور کانادا، هر کدام حداقل دو روش سرمایه گذاری و کارآفرینی دارند اما محبوب‌ترین آن‌ها در ایالت بریتیش کلمبیا می‌باشد. به صورت کلی دو روش محبوب در این استان مورد استفاده بسیاری از سرمایه گذاران ایرانی قرار گرفته است.

سرمایه گذاری 200 هزار دلاری کانادا (کارآفرینی در کانادا در استان بریتیش کلمبیا):

در این روش که شخص باید 200 هزار دلار کانادا را به شرکت خود انتقال دهد و صرف هزینه‌ها و مخارج تجارتی خود کند. در این روش شخص باید داشتن پشتوانه مالی 600 دلاری کانادا را به دولت اثبات کند. طرح تجاری یا بیزینس پلن نیاز دارد و شخص باید در سه سال گذشته، دو سال سابقه کاری مرتبط با تجارت خود در سمت مدیریتی داشته باشد.
در روش آزمایشی 100 هزار دلاری، شخص نیاز به اثبات داشتن 300 هزار دلار کانادا به عنوان پشتوانه است که باید 100 هزار دلار آن را برای تجارت و کسب و کار خود خرج کند. طرح تجاری نیاز دارد و شخص باید در 5 سال گذشته 4 سال سابقه کار مرتبط در سمت مدیریتی داشته باشد.

ویزای کار کانادا

مارس 12, 2022/در دسته‌بندی نشده, مقالات آموزشی/توسط sa_admin

به عنوان یکی از اقتصادهای قدرتمند در دنیا، کشور کانادا یک گزینه بی نظیر برای افرادی است که به دنبال کار در خارج از کشور هستند. ویزای کار کانادا به کارگران دائمی، کارگران موقت، دانشجویان و افراد دیگر برای کار در کانادا کمک می‌کند. ویزای کار کانادا به افراد واجد شرایط خارج از کشور، به منظور کار در کشور کانادا و برای یک بازه زمانی خاص صادر شده که به طور معمول متقاضیان باید یک پیشنهاد شغلی برای درخواست ویزای کار کانادا داشته باشند.
مجوز کار یک سند قانونی است که به یک تبعه خارجی اجازه می‌دهد تا با ورود به داخل کانادا ، در موقعیت‌های شغلی مختلف استخدام شود. کار کردن در کانادا بهترین و اولین قدم برای افرادی است که به دنبال مهاجرت به کشور خارجی برای همیشه هستند. هر ساله بیش از ۳۰۰،۰۰۰ نفر ویزای کار در کانادا را دریافت می‌کنند. صدور این تعداد ویزای کار کانادا نشان می‌دهد این یک فرصت عالی برای افراد خارجی است که به دنبال ایجاد زندگی بهتر هستند.

مهاجرت کاری به کانادا

اگر به دنبال ساختن یک زندگی بهتر در خارج از کشور هستید و در زمینه خاصی مهارت دارید، دریافت ویزای کاری و مهاجرت به کانادا می‌تواند آینده شما را تغییر دهد.

در زمان درخواست ویزای کار کانادا می‌توانید:

در کانادا تحت نظر کارفرمایی کار کنید که در مجوز کار شما به آن اشاره شده است.
می‌توانید برای نزدیکان درجه یک خود ویزا تهیه کنید.
حقوق خود را به دلار دریافت کنید که برای کارمندان ایرانی یک مزیت بزرگ محسوب میشود.
به قسمت های مختلف کانادا سفر کنید.
پس از اینکه مدتی در کانادا ماندید، می‌توانید برای گرفتن اقامت کانادا اقدام کنید.

با دریافت مجوز کاری معمولا محدودیت‌های خاصی برای شما ایجاد خواهد شد که رعایت کردن تمامی آن‌ها ضروری است. به طور مثال اگر ویزای شما بر پایه درخواست یک کارفرما کانادایی صادر شده است، نمی‌توانید پس از رسیدن به کانادا برای شخص دیگری کار کنید. هم‌چنین در مجوز کار ذکر شده است که برای چند مدت می‌توانید در کانادا اقامت داشته باشید و پس از تمام این بازه زمانی باید به کشور خود بازگردید، مگر اینکه برای اقامت دائم یا استخدام دوباره مراحل لازم را طی نمایید.

دستمزد پرداختی در کانادا کاملا قابل رقابت با سایر کشورهای دنیا است و قوانین کاری محکمی برای حمایت از اتباع خارجی ساکن در کشور دارند. علاوه بر دستمزد بالا، برخی از شرایط کاری موجود در کانادا به شما اجازه خواهد داد که همسر و فرزند خود را نیز به این کشور ببرید. مهاجرت کاری به کانادا فواید زیادی به همراه خواهد داشت که شاید بتوان بهترین آن را شانس دریافت اقامت دائم کانادا دانست.

کار در کانادا

کشور کانادا در سال‌های گذشته پیشرفت اقتصادی خیلی خوبی را تجربه کرده و همین موضوع سبب ایجاد موقعیت های شغلی زیادی در کانادا شده است. کانادا برای موقعیت‌های شغلی تخصصی خود از افراد توانای داخل کشور و متقاضیان بین المللی استفاده می‌کند که استان کبک بین تمامی استان‌ها کانادا، بیشترین رشد در این زمینه را نشان می‌دهد. با وجود فرصت‌های شغلی مختلف در سراسر کشور، سه شهر ونکوور، مونترال و تورنتو بیشتر مورد استقبال متقاضیان خارج از کشور قرار گرفته و جمعیت اتباع خارجی آن بیشتر از سایر نقاط کشور است.

معمولا بسته به استان مورد نظر، درامدها در این کشور متفاوت خواهد بود اما بیشترین موقعیت های شغلی در داخل استان کبک وجود دارند. جالب است بدانید استان آنتاریو محبوبیت بیشتری بین تمامی استان‌های این کشور دارد زیرا دفتر رسمی برخی از بزرگ‌ترین شرکت‌های فعال در کانادا در داخل این استان قرار گرفته‌اند. برای کار در کانادا معمولا سن افراد معیار مشکل سازی نیست اما بهترین زمان برای مهاجرت کاری به کانادا، بین 25 تا 40 سال است.

مشاغل مورد نیاز در کانادا

برخی از مشاغل درخواست بیشتری نسبت به سایر حرفه‌ها دارند که در این بخش به معرفی آن‌ها می‌پردازیم.

پرستاری:
یکی از بهترین مشاغل برای شروع کار در کانادا، پرستاری است که نیاز به مدرک کارشناسی دارد. تقاضا برای این شغل در تمام استان‌های کانادا وجود داشته و حداقل دستمزد ساعتی 37 دلار است. در حال حاضر حدود 10،000 جای خالی برای موقعیت های پرستاری در استان انتاریو وجود دارد که نشان دهنده نیاز زیاد کانادا به پرستاران است.
مهندس نرم افزار:
برای مهندسین نرم افزار معمولا در تمامی نقاط دنیا شغل پیدا شده و در کشور کانادا هم از فعالین در این زمینه کاری دعوت به همکاری می‌شود. برای این موقعیت شغلی باید حداقل کارشناسی کامپیوتر داشته باشید و در صورت دریافت موقعیت شغلی، ساعتی 44 دلار درآمد خواهید داشت.
دکتر روانشناس:
کانادا به سلامت روحی ساکنین خود اهمیت زیادی می‌دهد و موقعیت‌های شغلی مختلفی برای فارغ التحصیلان این رشته تحصیلی وجود دارد. حداقل حقوق دکتر روانشناس در کانادا ساعتی 40 دلار است.
اساتید دانشگاه:
کشور کانادا همیشه پذیرای استادان دانشگاه خواهد بود زیرا در چندسال اخیر اساتید زیادی بازنشسته شده و فرصت‌های شغلی مختلفی برای اساتید دیگر باز شده است. برای این فرصت شغلی باید حداقل مدرک کارشناسی ارشد خود را گرفته باشید و میانگین دستمزد ساعتی 38 دلار خواهد بود.
مدیریت بازرگانی:
کشور کانادا در زمینه‌ی تجاری نیاز به افرادی دارد که تحصیلات خود را در رشته مدیریت بازرگانی به اتمام رسانده باشند. حداقل مدرک برای این موقعیت کاری کارشناسی و حداقل دستمزد، ساعتی 36 دلار است.
شغل‌های فنی مانند جوشکاری:
شاید فکر کنید که تنها فرصت‌های شغلی مختص پزشکان یا مهندسان است اما در واقع اینگونه نیست. برای شغل‌های فنی هم موقعیت های شغلی زیادی وجود دارد. به طور مثال جوشکاری از جمله مشاغلی است که در کشور کانادا درخواست برای آن نیاز است. حداقل دستمزد ساعتی 25 دلار بوده و باید حداقل یک دوره کاراموزی یا تحصیلی در این رشته فنی گذرانده باشید.
فیزیوتراپی:
فیزیوتراپی در رده شغل‌های مورد نیاز کانادا قرار می‌گیرد زیرا درخواست ‌های کاری زیادی وجود دارند که بیان می‌کنند به یک متخصص فیزیوتراپی نیاز دارند. برای کار در زمینه فیزیوتراپی باید مدرک کارشناسی به بالا داشته باشید و برای هر ساعت حدود 23 دلار دریافت خواهید کرد.
راننده کامیون:
اقتصاد کانادا به رانندگان کامیون متکی است و از آنجایی که در حال حاضر میانگین سنی رانندگان؛ 46 سال است به زودی افراد زیادی بازنشسته شده و درخواست های شغلی آن هم افزایش می‌یابد. میانگین درامد یک راننده کامیون در کانادا برای هر ساعت 23 دلاراست.
مهندس هوافضا:
مهندس هوافضا از جمله مشاغلی است که با کمک آن می‌توانید اقامت کاری در کانادا دریافت کنید زیرا بخش‌های زیادی به فارغ التحصیلان این رشته نیاز دارند. حداقل مدرک مورد نیاز برای مهندس هوا فضا، لیسانس و حداقل دستمزد ساعتی 47.30 دلار است.
برق کار:
کانادا برای نصب، تست، نگهداری و تعمیر ماشین آلات صنعتی و تجهیزات خود به برق کاران حرفه‌ای نیاز دارد. برای این موقعیت شغلی تنها کافیست سابقه کاری یا حضور در دوره های آموزشی حرفه‌ای را ارائه دهید. به عنوان یک برقکار در کشور کانادا ساعتی 37 دلار درامد خواهید داشت.
خلبان:
در کشور کانادا فرصت‌های زیادی برای خلبانان وجود دارد که این فرصت‌ها به آن‌ها اجازه می‌دهد در شرکت‌های هواپیمایی کوچک و بزرگ مشغول به کار شوند. علاوه بر فرصت های شغلی موجود در خطوط هوایی برای انتقال مسافر، برخی از خلبان‌ها در آتش نشانی، بخش های پزشکی، صنعت معدن و … استخدام می‌شوند. حداقل دستمزد این شغل در هر ساعت 44.87 دلار است.
تکنسین دامپزشکی:
مردم کانادا به حیوانات خانگی خود اهمیت زیادی می‌دهند و همین موضوع سبب بازار کار پر تقاضای دامپزشکی می‌شود. برای هر ساعت کار در این شغل مبلغ 20 دلار دریافت خواهید کرد.
داروساز:
با توجه به اینکه میانگین سنی مردم کانادا بیشتر شده، نیاز به داروهای مختلف و مراقبت‌های پزشکی هم افزایش یافته است. خیلی از فعالان داروساز در کانادا طی سال‌های آینده بازنشست خواهند شد و کارفرمایان زیادی به دنبال جایگزین کردن نیروهای خود خواهند بود. اگر به عنوان یک داروساز در کانادا شروع به کار کنید، حداقل دستمزد 50.31 دلار در ساعت خواهد بود.

البته به سادگی می‌توانید با مرجعه به صفحه فرصت‌های شغلی کانادا به جاب آفرهای فعال این کشور را مشاهده کنید.

شرایط کار در کانادا

برای شروع کار خود در کانادا به شرایط خاصی نیاز دارید که عبارتند از:

تسلط کافی به زبان انگلیسی
داشتن پیشنهاد شغلی از سمت کارفرمای کانادایی
تسلط زبان فرانسه برای متقاضیان شغلی استان کبک ( این گزینه یک مزیت رقابتی بزرگ به شمار می‌رود زیرا بیشتر مردم این استان به زبان فرانسوی صحبت می‌کنند.)
ارائه تمکن مالی ( که نشان دهد برای حضور در کشور کانادا و حمایت از خانواده خود به مشکل مالی بر نخواهید خورد.)
اثبات برگشت به کشور مبدا پس از اتمام دوره کاری
سوابق کاری مرتبط با شغل درخواستی
دارا بودن مدرک دانشگاهی مرتبط

ساعات کاری کانادا در هفته بین 40 تا 48 ساعت است ( بسته به هر استان ساعت متفاوتی دارد) و در صورت کار در کانادا، حداقل باید هشت ساعت روز را به شغل خود اختصاص دهید. برخی از مشاغل مانند پرستاری، به دلیل شرایط خاص شغلی گاهی مجبور می‌شوند بیش از 8 ساعت و در شیفت‌های 12 ساعته فعالیت کنند که به همان نسبت به حقوقشان افزوده خواهد شد.

همه کارمندان در زمینه‌های مختلف، در هر سال 2 هفته مرخصی کامل خواهند داشت که این 2 هفته با حقوق همراه است. چنانچه در طول یک سال مرخصی‌های شما استفاده نشد، کارفرما با توجه به تعداد روزهای باقی مانده از مرخصی مبلغی را به شما پرداخت می‌کند. در صورتی که کاری فوری برایتان پیش آمد، در هر ماه اجازه 9 ساعت مرخصی استعلاجی را خواهید داشت که البته با اجازه کارفرما می‌توانید از آن استفاده نمایید.

انواع ویزای کاری کانادا

برای دریافت ویزای کار کانادا گزینه‌های مختلفی در دسترس شما قرار دارد که بسته به موقعیت و هدفی که دارید، می‌توانید یکی از این ویزاها را برای سفر خود به کانادا انتخاب نمایید. به طور مثال برخی از مجورهای کاری نیاز به پیشنهاد شغلی از کارفرمای کانادایی داشته و بدون این پیشنهاد دریافت ویزای کار کانادا امکان پذیر نیست.

سه نوع ویزای کار کانادا عبارتند از:

ویزای کار با ارائه LMIA ( نیاز به پیشنهاد شغلی از سمت کارفرما)

برخی از مشاغل نیاز به LMIA داشته و برخی به این سند نیاز ندارند. LMIA یا Labour Market Impact Assessment یک سند صادر شده توسط سازمان ESDC کانادا است که نشان می‌دهد هیچ شهروند کانادایی برای پر کردن آن شغل وجود ندارد؛ بنابراین کارفرمایان با تکیه بر این گواهی اجازه دارند از افراد خارج از کانادا برای آن ردیف شغلی دعوت به عمل آوردند. به طور کلی درخواست LMIA نمی‌تواند توسط متقاضی شغلی خارج از کانادا ارسال شود بلکه کارفرمای ساکن در کانادا باید اقدام به دریافت مجوز نماید.

ویزای کاری LMIA-Exempt ( نیاز به پیشنهاد شغلی از سمت کارفرما)

در این نوع پیشنهاد شغلی از سمت کارفرما برای شما ارسال می‌شود اما برای گرفتن این موقعیت شغلی نیازی به سند LMIA نخواهد بود. بیشترین موقعیت‌های شغلی موجود در کانادا برای کارگران خارجی، نیاز به LMIA دارند اما در شرایط خاص می‌توان بدون این سند هم در کانادا استخدام شد.

ویزای کاری Open Work Permits ( بدون نیاز به پیشنهاد شغلی از سمت کارفرما)

مجوزهای کار پس از فارغ‌التحصیلی (PGWPs) به دانشجویان بین‌المللی این اجازه را می‌دهد که برای کار به کشور کانادا سفر کنند. افرادی که این ویزا را دریافت می‌کنند، به انتخاب خود می‌توانند برای هر کارفرمایی کار کرده و در هر نقطه از کانادا ساکن شوند. ویزای کاری Open Work بین هشت ماه تا سه سال معتبر بوده و راهی عالی برای افرادی است که دوست دارند پس از تمام دانشگاه یک تجربه کاری حرفه‌ای در کشور کانادا را پشت سر گذارند. در صورتی که از کار و زندگی در کانادا راضی بودید، می‌توانید با رعایت شرایطی برای اقامت دائم هم درخواست دهید. برای دریافت این نوع ویزا باید حداقل 18 سال داشته و برای 8 ماه در یکی از مدارس یا دانشگاه‌های کانادا تحصیل کرده باشید.

سخن پایانی

در این مقاله به شرایط کاری و ویزای کاری کانادا پرداختیم تا با کمک این اطلاعات بتوانید تصمیم بهتری برای آینده شغلی خود اتخاذ نمایید. این کشور با توجه به شرایط اقتصادی قابل قبول و سطح رفاه مناسب، انتخابی عالی برای افرادی خواهد بود که در رشته‌های مهندسی، پرستاری، دامپزشکی، فنی، برنامه نویسی، مدیریت کسب و کار و … فعالیت دارند. برای بررسی شغل‌های مختلف در کانادا می‌توانید سایت‌های مرتبط با این موضوع را بررسی کرده تا به نیاز کارفرمایان و شرایط لازم برای پذیرش موقعیت شغلی آشنا شوید. از جمله بهترین سایت ها برای مشاهده فرصت های شغلی کانادا می‌توان به Job Bank، Glassdoor و Jobillico اشاره کرد.

آزمون PRE

آگوست 27, 2020/در معرفی آزمون‌ها/توسط fga.farshad

یک دوره آموزشی است که دانش آموزانی که رشته تحصیلی خود را پزشکی انتخاب می کنند قبل از ورود به دانشگاه این دوره را طی می کنند. این دوره دانش آموزان را درگیر فعالیت هایی می کند که آن ها را برای دانشگاه پزشکی آماده می کند. از جمله این فعالیت ها می توان به دروس عملی مرتبط با رشته پزشکی، تحقیقات در این حوزه، تجربه فعالیت در کلینیک و فعالیت های داوطلبانه است. این دوره علاوه بر اینکه فرد را به سمت سطوح حرفه ای نزدیک می کند باعث می شود دانش آموز متوجه شود که در چه شاخه پزشکی تمایل به ادامه دارد مثل پزشکی، داروسازی و یا دامپزشکی. در بیشتر مدارس و دانشگاه ها، دانش آموزان گزینه انتخاب دروس این سطح که بیشتر یا کمتر باشد را ندارند. از دروسی که در این دوره تمرکز زیادی روی آن وجود دارد، فزیک، شیمی، شیمی ارگانیک، بیولوژی وعلوم اعصاب است که برای ورود به Medical College Admission Test (MCAT) نیاز است. دانشکده های علوم پزشکی توجه ویژه ای به علوم انسانی دارد و کسانی که در این رشته ها فعالیت داشته باشند همچون علوم اجتماعی و انسانی، بدون دادن آزمون MCAT می توانند وارد دانشگاه پزشکی شوند. در سال اول دروس عملی ارائه شده بر اساس دروس ضروری و اصلی در رشته پزشکی است. بعد از این دوره یک ساله، یکسری فعالیت های فوق برنامه که دانستن آن برای متقاضیان این رشته واجب است ارائه می شود.

این مدرسه های پزشکی دانش آموزان را تشویق به وسعت دادن سطح علمی آکادمیک در مقطع قبل از ورود به دانشگاه می کنند. هر رشته تحصیلی باید یک پیش زمینه برای ادامه تحصیلی در دانشگاه باشد. دانش آموزان در این مقطع با گذراندن این دوره، سطح فکری خود را در رشته ای که در آینده به صورت حرفه ای می خواهند ادامه بدهند بسط و گسترش می دهند و در کنار آن یک سری دوره های هوشمندانه و با ارزش که در آینده تحصیلی آن ها تاثیر گذار است را سپری می کنند. در کنار این دروس رابطه 2 جانبه با مسائل بشر دوستانه و علوم اجتماعی با دانش آموز ایجاد می شود. مسائل ذکر شده در رشته های همچون دندان پزشکی، پزشکی، فزیوتراپی، ارتوپیدی، داروسازی و چشم پزشکی همچون دیگر رشته های موجود در پزشکی نیاز است. بعد از گذراندن این دوره برای وارد شدن به سطوح پیشرفته نیاز به یکسری شرایط است. از جمله این شرایط می توان به نمره متوسط رو به بالا در امتحان ورودی (Admission Test), مصاحبه، منابع شخصی، تجربیات حرفه ای و کارهای داوطلبانه در این زمینه از شرایط ادامه تحصیل به صورت حرفه ای در این مقطع است. درخواست ورود به این سطح یک سال قبل از ورود به دانشگاه انجام می شود. تجربه های داوطلبانه در مراکز سلامتی، بیمارستان ها و مراکز فزیوتراپی می تواند زمینه خوبی را در حرفه فرد به وجود آورد.

دروس اصلی مورد نیاز برای وارد شدن به این سطح

انشای انگلیسی (102-101)

صحبت کردن عمومی انگلیسی (111)

جبر و مثلثات و محاسبات گذرانده در مقطع دبیرستان

شیمی معدنی (212-211)

شیمی آلی (532-531)

بیولوژی عمومی (211-210)

فزیک عمومی (214-213 و برای آزمایشگاه آن 314-313)

Pharmacy (Pharm.D)

68 ساعت واحد عملی گذرانده شده پیشنیاز برای ادامه دادن 4 سال تحصیلی حرفه ای در این رشته است. نتایج این دوره گذرانده شده بسیار مهم است پس بهتر است متقاضیان با مشاورهای آکادمیک در این باره صحبت داشته باشند. بعد از گذراندن این دوره عملی، دانشجویان باید امتحان PCAT را بگذرانند بعد از برای فرم پذیرش در رشته داروسازی اقدام کنند.

درس های مورد نیاز برای ای رشته

فزیک مقدماتی با نمره 111 و یا نمره فزیک در دوره دبیرستاه با گرید B ویا بالاتر.

محاسبات (ریاضیات 144 ویا 242)

میکروبیولوژی (230-220)

آناتومی یا فزیک (527-223)

Podiatry (DPM)

در این رشته که مخصوص امراض پا می باشد علاوه بر دروس اصلی رشته پزشکی که به آن اشاره شد باید از امتحان ورودی (Admission Test) متقاضیان ورود به این رشته استفاده کنند.

Veterinary Medicine (DVM)

برای وارد شدن به این رشته نیاز به گذراندن آزمون Graduate Record Exam و یا آزمون (VCAT) Veterinary Collage Admission Test نیز است.

دروس مورد نیاز در این رشته:

بیو شیمی

ژنتیک (419 )

میکروبیولوژی (330)

امتحان ورودی Admission Test برای رشته های پزشکی MO / DO نیاز است. در کنار رشته های پزشکی, رشته Podiatry نیز نیاز به این آزمون دارد. این یک آزمون کامپیوتری است که در ماه های ژانویه و سپتامبربرگذار می شود.

Chiropractic (DC)

هرموسسه ای که ارائه کننده تحصیلات عالیه هستند، دارای پیشنیازهای خاص خود هستند. برای ورود رشته ارتوپدی نیاز به امتحان ورودی (Admission Test) نیست.

Dentistry (DDS)

برای این رشته علاوه بر دروس اصلی که در رشته پزشکی تدریس می شود و به آن اشاره کرده ایم، نیاز به گذراندن دروس بیولوژی و بیو شیمی است. برای ورود به این رشته نیز نیاز به امتحان ورودی است.

Optometry (OD)

وارد شدن به این رشته نیاز به گذراندن پیش نیازهای کاملا متفاوت است. همچنین برای ورود به این رشته نیاز به امتحان ورودی است.

از دروس گذرانده شده مورد نیاز در این رشته:

محاسبات (ریاضیات 242)

میکروبیولوژی (330)

بیوشیمی (661-662-663-664)

فزیولوژی (111)

آزمون GRE

آگوست 27, 2020/در معرفی آزمون‌ها/توسط fga.farshad

در مورد جنرال تست (GRE)

ERG(TSET LARENEG DESIVER) که امروزه به عنوان GRE همان (GENERAL TEST)شناخته می شود.هر دو فرم یکسان دارد.به این نکته نکته توجه شود که ممکن است با تغییر اسم در جایی برخورد داشته باشد.منابع و روش امتحان کاملا یکسان است.

_گرفتن مدارک عالیه می توانند فرصت های بزرگی را در اختیار ما قرار دهد.در حقیقت براساس امار موثق از جمله BUREA OF LABOR STATISTICS وموسسات اقتصادی جهان اول (توسعه یافته DEVELOPMENT ) بیان می کنند که چگونه تحصیلات منجر درامد بالا و پائین امدن نرخ بی کاری شده است.

_اگر شخصی برنامه ای مدون برای به رفتن به مدارس برتر دنیا و قدم بزرگ به سمت اینده خود دارد یا به دنبال به دست اوردن یک موقعیت وقدمی مهم به سمت اینده خود دارد اولین قدم هوشمندانه گرفتن (GRE GENEREL TEST) می باشد وبا این اقدام حرکتی رو به رشد خواهد شد.

_ یکی از خصوصیات بارز و مفید در این تست اینگونه است که قابلیت تکرار دارد یعنی فرد اگر POINT) ) نمره مورد دلخواه را نتوانست کسب کند قابلیت تکرار مجدد وجود دارد.اینگونه تست ها برای افرادی است که می خواهند در لیسانس اقدام به پذیرش کنند و فارغ التحصیل هستند.

_در قسمت VERBAL REASONOING :توانایی اانالیز کردن تخمین زده می شود و ارزیلبی سطح نوشتاری افراد. همچنین ارزیابی نحوه ارتبلط اجزا بین کلمات ودر کل محتوای نوشتاری فرد.

_در قسمت QUANTATIVE REASONING:ارزیلبی توانایی فردی در حل مشکلات (PROBLEM SOLVING) که پایه این محتوا بر مبنای هندسه،علم حساب وجبر می باشد.

_ANALYTICAL WRITING:ارزیابی توانایی فرد در مورد صحبت کردن راجع مسائل پیچیده و باز کردن ان به صورت کاملا موثر و کار امد.

چه کسانی برای این امتحان متقاضی هستند؟

_افراد متقاضی فارغ التحصیل که مشتاق به ادامه تحصیل هستند در سراسر دنیا به خصوص علاقه مند به ادامه تحصیل در رشته های کارشناسی ارشد ABM (مدیریت بحران)در رشته Business و مقاطع دکترا.متقاضی های شرکت کننده در این زمینه با زمینه های گوناگون تحصیلی و فرهنگی هستند.

چه زمانی وکجا متقاضی می توانند این مدرک را حاصل کند؟

GRE general test در بیش 1000 مرکز ودر 160 کش9ور در دسترس است ودر بیشتر مناطق دنیا این امتحان online که به (computer-deliverd test) شناخته می شود.در کل طول سال ادامه دارد.در بعضی از کشورها مثل چین،هنگ کنگ،تایوان و کره سه بار در ماه در دسترس است.در منلطقی که این امتحان انلاین در دسترس نمی باشد این امتحان به صورت کتبی برگزار می شود (paper-deliverd test) و تنها 3 بار در سال در ماه های مشخص October,November,February

این مدرک توسط بسیاری از موسسات عالیه و مدیریتی قابل پذیرش است.

کسب امتیاز در ازمون

ERG دارای اعتبار 5 ساله است که این اطلاعات در مرکز اطلاعات نگهداری می شود که قابل پیگیری است ودراطلاعات نگهداری می شود.

Verbal reasoning 130_170

Quantitative reasoning 130_170

Analytical writing 0_6

ETS مسئول رسیدگی ،پاسخ وتصحیح به قسمت Analytical که اطلاعات در قسمت مدیریت اطلاعات EST قراردارد(EST data manager).عکس وپاسخ نوشتاری قسمت analytical در GRE در این قسمت قرار دارد که این اطلاعات تا5 سال بعد در این قسمت نگهد

مزیت نمره دلخواه در ERG

این مزیت در ازمون به فرد متقاضی این اجازه رو خواهد داد تا یکی از نمره های دلخواه خود را انتخاب کند.شما می توانید از یکی از 4 نمره ارائه شده به فرد که در 5 سال اخیر توسط موسسه ای که در ان ازمون گرفته شده،نمره دلخاه را خواسته و برای موسسه مورد نظر خود ارسال کند.

_قیمت استاندارد برای ازمون حدودا 205$ به جز در چین که حدود 220$ می باشد.

نحوه اماده شدن برای امتحانات ERG

دقت کردن به پیشنهادات کلی وسوالات ارائه شده و نمونه در سال های اخیر و راه نمایی ها و پاسخ هایی که به سوالات داده شده است می تواندکمک کننده خوبی می باشد چون معمولا این سوالات تکرار خواهند شد وکتاب های ارائه شده برای این قسمت ازمون و سایت هلی مجازکه اطلاعاتی راجب اماده شدن برای امتحان ارائه می کند می توان مراجئه کرد.

Analytical writing

این موضوع مشخص و تعیین کننده این توانایی است که فرد بتواند در مسائل پیچیده به راحتی فکر کند و انها را تبدیل به مسائل قابل فهم کندوبتواند از نظریه ای که می دهد دفاع کند وتمرکز روی تصمیم گیری های معتدل وقابل فهم است.این قسمت از 2 بخش 30 دقیقهای تشکیل شده است.

‘

30 minute” analayze an issue”task

30minute”analyze an argument”task

Issue task

در این قسمت ارائه نظرها روی موضوعات عمومی است که ساختار خاصی دارد که بیان میکند که چگونه به موضوعات پاسخ داده شود.شما نیاز به تخمین وارزیابی موضوعات دارید که برای اینکار با دادن مثال ها وباز کردن مثالها و باز کردن مسائل میتوان از دیدگاه خود حمایت کرد.

Argument task

.برای اینکاردر این قسمت نیاز به ارزیابی برهان با توجه به ساختار خاص خودشان است برای این کار نیاز به بیان دلایل منطقی وعقلانی هستید به جای مخالفت یا موافقت با موضوعی که وجود دارد.

نحوه اماده شدن برای Analytical writing

برای این ازمون حتی افراد متخصص نیاز به گذراندن یکسری دوره برای امادگی دارند.پس برای گذراندن این مرحله نیاز به درک مهارت ها و چگونگی پاسخ دهی به انها می باشد.برای اینکار نیاز به حل کردن مسائل نموه وتفسیر ودرک حقیقی از هن موضوع می باشد.موضوعات این بخش گسترده است.از جمله موضوعات استفاده شده می توان به عتوم انسانی ،هنر،اجتماعی و حتی علوم فزیک نام برد.

متقاضیان برای گذراندن ازمون به چند نکته توجه داشته باشند:

1.متقاضیان بدن در نظر گرفتن از رشته تحصیلی و علایق خاص خود تمرین مربوطه را فهمیده وبه اسانی ان را پاسخ دهند.

2.استخراج قسمت های مهمی که پیچیده هستندوقسمت های نوشتاری متقاعد کننده که برای دانشگاه مهم می باشد.

3.پاسخ ها محتوای متنوعی داشته باشد و نوسنده ایده های خودرا گسترش دهد.

نحوه اماده شدن برای verbal reasoning

برای فراهم شدن چنین مهارتی نیاز به انالیز و ارزیابی عناصر مورد نیاز در نوشتار می باشد و گرفتن کلی اطلاعات که با خواندن به دست می اید.برای اینکار نیاز نیست که ارتباط میان جملات،کلمات و محتوای در بر گیرنده به درستی درک شود.ای ازمون چندین ساختار دارد .برای اینکار نیاز است یکسری کتاب ها و سایت های معتبر که در مورد این موضوع است بررسی شود مثل مثال های تکرار شده ویا گراف یا نمودارهایی که که در این مورد وجود دارد کمک به سزایی خواهند داشت.

نحوه اماده شدن برای quantitative reasoning

این ازمون نیاز به چندین مهارت برای امادگی دارد.

نیاز به پایه دانش ریاضی
فهم مفاهیم وعناصر در بر گیرنده ریاضی
توانایی فرد در پاسخ دادن به مسائل به صورت مقداری ومثال اوردن برای حل مشکلات با مدل های مقداری بعضی از سوالات مطرح شده اززندگی طبیعی طرح شده است وبعضی دیگر کاملا دیدگاه ریاضیات را نیاز دارد.

مهارت مورد نیاز،محتوا و توانایی در این ازمون توسط 4 زمینه تقویت خواهد شد

1.علوم حساب که در برگیرنده دارایی های عددی،اعداد حسابی صحیح از جمله بخش پذیری و فاکتورگیری و اعداد پایه و باقی مانده و اعداد صحیح زوج و فرد می باشد.

2.موضوع علوم جبر که شامل فاکتورگیری و ساده سازی علوم جبری مرتبط با هندسه می باشد.

3.علوم هندسه شامل خطوط موازی،عمودی،دایره و چند ضلعی ها می باشد

4.انالیزکردن موضوعات مثل تحلیل کردن اطلاعات در نمودارها مثل نمودارهای میله ای یا ستونی و دایرهای…یا توضیحات اماری مثل استاندارد های انحرافی،رنج و مدلها

بیشتر این علوم در مدارس عالیه در دروس جبری اموزش داده می شود بیشتر این اطلاعات مثل علائم ریاضی،معادلات که در این ازمون وجود دارد در دبیرستان تدریس می شود.

مدل های موجود در سوالات Quantitative reasoning

4مدل تیپی در این حالت وجود دارد.هر سوال به طور مستقل و کاملا مجزا می باشد یا یک سوال یکی از قسمت های مجموعه سوال می باشد که اطلاعات سوالات یا در نمودار ویا در کادر قرار گرفته است.در این میان برای حل مشکلات در این ازمون یکسری منابعی وجود دارد که با استفاده از انها می توان برای کسب استراتژی یا همان راه استفاده کرد.در این ازمون شما اجازه استفاده از ماشین حساب ساده دارید و برای امتحانات انلاین این ازمون ماشین حساب به صورت یک برنامه برای استفاده کردن متقاضی در دسترس می باشد و برای امتحانات کتبی این سرویس توسط مرکز ازمون سنجی ارائه می شود.

بهترین راه مهاجرت کاری به آلمان چگونه امکان‌پذیر است؟

آوریل 18, 2022/در دسته‌بندی نشده, مقالات آموزشی/توسط sa_admin

مهاجرت کاری به آلمان یکی از پر طرفدارترین درخواست‌ها در سراسر دنیا مخصوصا ایران است. آلمان کشوری ایده‌آل برای کار است، چرا که یکی از پایین ترین نرخ های بیکاری در اروپا بوده و فرصت های شغلی متنوع، و همچنین مزایای زیادی جهت توسعه شغلی و تجربه برای همگان فراهم کرده است. بسیاری از افراد در سراسر دنیا تمایل دارند به عنوان نیروی کار، به آلمان پیوسته و از درآمد رضایت بخش و تعادل بین کار و زندگی که در آنجا به دست خواهند آورد، بهره‌مند شوند.

در این بین برخی به اندازه کافی خوش شانس هستند که می‌توانند آزادانه وارد آلمان شوند و به دنبال کار بگردند، در حالی که برخی دیگر برای ورود به آلمان باید مراحل سختگیرانه خاصی، مانند اخذ ویزا را طی کنند. با این حال، ویزا تنها چیزی نیست که امکان دهد برای واجد شرایط بودن کار در آلمان، به آن نیاز داشته باشید. اما این راه نقاط نقطه شروعی است که در واقع شما را به آن کشور می‌رساند.

در این مقاله، هر چیزی را که برای دریافت ویزای کار و شروع کار در آلمان باید انجام دهید را بررسی خواهیم کرد پس تا انتهای مقاله با ما همراه باشید تا پاسخ سوال‌های خود را بگیرید.

آیا برای کار در آلمان حتما باید ویزای کار داشته باشم؟

برای واجد شرایط بودن برای کار در آلمان، باید مجوز کار/اقامت و ویزای کار داشته باشید. به خاطر داشته باشید که برای صدور ویزای کاری خود باید پیشنهاد شغلی/قرارداد داشته باشید، پس از آن باید به طور مناسب با سایر مدارک استاندارد برای یک شرکت آلمانی درخواست دهید. پس برای اینکه بتوانید در آلمان کار کنید و صاحب شغل شوید، باید دعوت نامه شغلی و ویزای کار آلمان داشته باشید.

انواع دسته بندی مجوزهای کار در آلمان کدام است؟

کار در آلمان نیاز به مجوز دارد. روش پیدا کردن نیروی کار در آلمان به این صورت است که کارفرما ابتدا باید به مدت 3 ماه به دنبال نیروی کار مورد نظر خود در آلمان باشد. اگر این نیرو را پیدا نکرد، باید 3 ماه در اتحادیه اروپا آگهی استخدام بگذارد. اگر با استفاده از این روش هم نیروی کار مطلوب خود را پیدا نکرد می‌تواند درخواست نیروی کار بین المللی بدهد. پس هر کارفرما ابتدا به دنبال نیروی کار در بین شهروندان آلمانی، سپس اروپایی و در نهایت بین المللی است. انواع مختلفی از مجوزهای کار آلمان بر اساس شرایط و نوع شغل افراد درخواست‌دهنده وجود دارد که هر کدام شرایط منحصر به فردی دارند:

مجوز کار عمومی (جاب آفر): برای درخواست ویزای کار آلمان، ابتدا باید از سازمان آلمانی مجوز دعوت به کار دریافت کنید. به فرصت‌های شغلی سر زده و با مسئول استخدام ارتباط برقرار کرده و رزومه ارسال کنید. اگر شغلی در آلمان پیدا کرده اید، توسط فردی از اتحادیه اروپا نمی‌تواند پر شود، می توانید برای این نوع مجوز کار آلمان درخواست دهید. تا زمانی که اجازه کار در این شغل را داشته باشید، نیازی به داشتن مهارت های خارق العاده نیستید. تنها کافیست کارفرما دعوت نامه شغلی برای شما ارسال کند.
مجوز کار با مهارت بالا (جاب سیکر): اگر یک فرد ماهر با تجربه زیاد و درآمد بالا هستید، می‌توانید برای این نوع مجوز کار اقدام کنید. سابقه و تخصص شما در این نوع درخواست مهم است. به شما 6 ماه فرصت داده می‌شود کار مناسب خود را در آلمان پیدا کنید. شما می‌توانید یا به صورت آنلاین دنبال کار باشید، یا پیشنهادی دریافت کنید و یا مصاحبه شوید.
کارت آبی اتحادیه اروپا برای آلمان: اگر 3 تا 5 سال از مدت ویزیای کاری شما در آلمان گذشته باشد، می‌توانید درخواست بلوکارت دهید. اگر حقوق بالایی بالای بیش از 4200 یورو دارید، این ویزا مخصوص شماست. اعتبار 4 ساله دارد و قرارداد کاری باید حداقل یکساله باشد. مزیت بلوکارت این است که پس از 5 سال مهاجرت در آلمان درخواست اقامت دائم دهید و همچنین در سایر کشورهای اتحادیه اروپا مجوز کار و زندگی داشته باشید.
مجوز کار برای فریلنسرها: اگر یک فریلنسر یا خوداشتغال هستید و می‌توانید ثابت کنید که مشتریان احتمالی دارید، می‌توانید برای این نوع مجوز درخواست ویزا دهید.

چه شغل‌هایی در آلمان مورد نیاز است؟

در آلمان شغل‌های زیادی در رشته‌های گوناگون مورد نیاز است. پس بهتر است شغل‌های مورد نیاز کشور آلمان را بدانید تا بتوانید نوع درخواست ویزای کاری آلمان را انتخاب و مقدمات آن را فراهم کنید.

شغل‌هایی در رشته‌هایی همچون: مهندسی برق، کامپیوتر، مکانیک، پرستاری، مامایی، حقوق، مدیریت دولتی، مدیریت بازرگانی، حسابداری، شیمی کاربردی، علوم تربیتی، اقتصاد و روانشناسی در این کشور نیاز است.

شرایط ویزای کار آلمان کدامند؟

مدارک مورد نیاز برای درخواست ویزای کار آلمان عبارتند از:

مدارک استاندارد درخواست ویزای آلمان
رزومه تحصیلی و شغلی
مدارک هویتی
رساله‌ای از اهداف و برنامه‌های آینده در این کشور
قرارداد امضا شده از کارفرمای آینده به همراه شرح جزئیات وظایف و شغل
گواهی تمکن مالی
پاسپورت با حداقل یکسال اعتبار
اسناد محل سکونت در آلمان
گواهی عدم سوء پیشینه
پرداخت 75 یورو برای هزینه ویزا
گواهی بیمه درمانی اجباری از کارفرمای آلمانی معتبر با توجه به تاریخ استخدام در این کشور
عکس پرسنلی

روند درخواست ویزای کار آلمان چیست؟

شما باید برای مجوز کار یا ویزای کاری خود به آلمان درخواست دهید. با این حال، کارفرمای شما می‌تواند با ارائه مدرکی مبنی بر اینکه شغلی که به شما پیشنهاد شده، نمی‌تواند توسط سایر کارکنانی که شهروند آلمان، اتحادیه اروپا یا منطقه اقتصادی اروپا هستند، انجام شود. این راه به شما کمک می‌کند تا یک درخواست موفقیت‌آمیز برای آن شغل و کارفرما، ارسال کنید.

مطمئن شوید که تمام مدارک لازم را قبل از ارسال درخواست آماده کرده‌اید. همچنین باید مطمئن شوید که هزینه درخواست ویزا را پرداخت کرده و تأییدیه آن را هنگام ارسال درخواست همراه خود داشته باشید.

شما باید از نزدیکترین سفارت آلمان در کشور خود یا کشور همسایه وقت بگیرید. زمان زیادی برای آماده کردن تمام مدارک لازم برای درخواست و همچنین آماده شدن برای مصاحبه خواهید داشت. اما بهتر است این نکته را بدانید که دریافت دعوت نامه شغلی ممکن است آسان باشد ولی دریافت ویزا به این آسانی نیست. پس بهتر است در این زمینه با وکیل یا مشاور مشورت کرده تا بهترین راهکار را انتخاب کنید.

آیا می‌توان بدون مدرک تحصیلی، ویزای کار آلمان را گرفت؟

مدرک ارسال شده به آلمان باید مورد تایید این کشور باشد و معادل سازی شود. حداقل مدرک مورد نیاز برای ایرانیان جهت دریافت ویزای کار آلمان، فوق دیپلم بوده و مدرک دیپلم و فنی حرفه‌ای، مورد پذیرش نیست. همچنین در آلمان لزومی ندارد کار شما با رشته تحصیلی شما یکی باشد. افراد در رشته‌های مختلف می‌توانند مشغول به انجام کاری شوند که در حیطه تحصیلی‌شان نیست.

زمان دریافت پاسخ ویزای کار آلمان چقدر است؟

زمان بررسی و پاسخ به ویزای کار آلمان، بستگی به حجم کاری دارد که سفارت در زمان درخواست شما، دریافت می‌کند. با این حال، رسیدگی و پردازش اطلاعات مربوط به ویزای شما ممکن است به صورت تقریبی از یک تا سه ماه طول بکشد.

همیشه مهم است که درخواست خود را زودتر ارسال کنید زیرا هرگز نمی‌توانید زمان دقیق پردازش ویزا را بدانید و پیش بینی کنید. با این حال، کارفرمای شما در آلمان باید درک کند که شما نمی‌توانید بلافاصله پس از پیشنهاد قرارداد کاری، کار خود را شروع کنید.

هزینه لازم برای دریافت ویزای کار آلمان چقدر است؟

هزینه ویزای کار آلمان در مجموع 75 یورو است. با این حال، لازم است با سفارت آلمان در کشور تماس گرفته شود، زیرا ممکن است بسته به شرایط یا کشور مبدا، از شما خواسته شود هزینه‌های کمتری بپردازید.

به خاطر داشته باشید که در صورت ریجکت شدن ویزای شما، پول شما بازپرداخت نخواهد شد.

مدت زمان ویزای کار آلمان چقدر است؟

مدت اعتبار ویزای آلمان یک سال است. با این حال، مدت مجوز اقامت شما بستگی به مدت قرارداد کاری شما دارد.

انواع مجوز اقامت آلمان کدامند؟

بسته به شرایط شما، انواع مختلفی از مجوزهای اقامت وجود دارد:

اجازه اقامت موقت برای مقاصد شغلی
کارت آبی اتحادیه اروپا
اجازه اقامت دائم
اجازه اقامت موقت برای مقاصد شغلی

هنگامی که در آلمان کار پیدا می‌کنید، حق دریافت مجوز اقامت موقت برای اجرای اهداف شغلی را دارید. بدون دریافت این مدرک، اجازه شروع کار را ندارید. برای دریافت این مدرک، باید از آژانس کار فدرال (BA) تاییدیه استخدام دریافت کنید.

مدت زمان مجوز اقامت شما بر اساس قرارداد کاری که امضا کرده‌اید، تعیین خواهد شد. مثلا اگر قرارداد کاری شما ۲ سال اعتبار داشته باشد، اجازه اقامت شما نیز ۲ سال اعتبار خواهد داشت. بعلاوه، تا زمانی که وضعیت شغلی شما تغییر نکند، می‌توانید مجوز خود را هر چند بار که بخواهید تمدید کنید.

بلو کارت اتحادیه اروپا

کارت آبی اتحادیه اروپا برای آلمان مشابه مجوز اقامت موقت است، اما این کارت فقط برای گروه خاصی از افراد مثل اتباع خارجی کشورهای غیر اتحادیه اروپا که مهارت بالایی دارند در دسترس است. داشتن مهارت و تخصص بالا از نظر کارت آبی اتحادیه اروپا به این معنی است که فرد مدرک تحصیلی بالا مثل لیسانس یا فوق لیسانس داشته باشد.

این کارت چهار سال اعتبار دارد و در صورت حفظ شغل افراد می توانند پس از 33 ماه اقامت دائم خود را بگیرند. در صورت اثبات تسلط خود به زبان آلمانی، پس از 21 ماه می توانید اقامت دائم خود را دریافت کنید.

اقامت دائم

اقامت دائم یا به طور خلاصه مجوز اقامت، به فرد دارای این مجوز امکان می دهد تا هر موقع که می‌خواهد در این کشور بماند. برای دریافت این نوع کارت، باید اثبات کنید که حداقل 5 سال در شغل مورد تایید آژانس فدرال کار کرده و سطح زبان آلمانی شما پیشرفته است.

سخن آخر

آلمان یکی از برترین اقتصاد در جهان را دارد. بخاطر رشد این کشور و فراهم کردن امکان کار در آنجا متقاضیان زیادی از سراسر جهان درخواست ویزای کار می‌دهند. درخواست ویزای کار در آلمان منوط به داشتن دعوت نامه از طرف کارفرما است. شرایط استخدام در آلمان به این صورت است که کارفرما ابتدا نیروی کار خود را باید از بین شهروندان آلمانی پیدا کند. چنانچه در مدت سه ماه، نیرو پیدا نشد، آگهی استخدام خود را در اتحادیه اروپا ارسال می کند. اگر باز هم پیدا نشد می‌تواند آگهی استخدام بین المللی دهد.

شما باید در سایت‌های کاریابی به دنبال فرصت شغلی مورد نظر خود گشته و با کارفرما ارتباط برقرار کنید. رزومه کاری و تحصیلی خود را ارسال نموده و در صورت موافقت، کارفرما برای شمادعوتنامه ارسال می‌کند. اما اگر تمکن مالی خوبی داشته باشید و ثابت کنید حقوق بالای 4200 یورو دارید، بلو کارت مخصوص شماست.

با مهاجرت کاری به استرالیا، چه آینده‌ای در انتظارمان خواهد بود؟

آوریل 23, 2022/در دسته‌بندی نشده, مقالات آموزشی/توسط sa_admin

اگر قصد مهاجرت کاری به استرالیا دارید، بهتر است با همه قوانین آن آشنا شوید. برای دریافت ویزای کاری استرالیا چندین نوع مجوز و همچنین معافیت وجود دارد. عوامل مختلفی چون کشور مبدا، وضعیت اقامت و همچنین جایگاه شغلی شما می‌تواند در نوع دریافت ویزا تاثیرگذار باشد. با ما همراه باشید تا همه اطلاعاتی که در این زمینه نیاز دارید را به دست آورید و آگاهانه اقدام به مهاجرت کنید.

در این مقاله به موارد زیر می‌پردازیم:

کار در استرالیا

ویزای کار استرالیا چیست؟

ویزای کار در استرالیا به چه کسانی تعلق می‌گیرد؟

مزایای کار در استرالیا چست؟

مدارک مورد نیاز ویزای کار استرالیا

در استرالیا به چه نوع شغلی نیاز است؟

مزایای مهاجرت به استرالیا

نحوه کاریابی در استرالیا

دریافت اقامت دائم در استرالیا

سخن آخر

کار در استرالیا

استرالیا برای افرادی که می‌خواهند طولانی مدت در این کشور زندگی و همچنین کار کنند، موقعیت‌های زیادی فراهم کرده است. این کشور به عنوان سومین کشور مهاجر پذیر در دنیا شناخته می‌شود. اما دلیل اصلی انتخاب این کشور از طرف مهاجران رفاه مالی، کیفیت زندگی، شغل‌های زیاد و البته امنیت شغلی، دسترسی به آموزش‌های برتر و … است. استرالیا برای تعادل بین کار و زندگی امتیاز بالایی دارد. این کشور روشهای مهاجرت مختلفی را برای متقاضیان در نظر گرفته و در میان سایر کشورهای غربی، بیشترین میزان پذیرش را دارد. اما این نوع مهاجرت سود دو سر برد دارد. هم مهاجران از ثبات اقتصادی، رفاه، کیفیت زندگی مطلوب، پیشرفت، امکانات آموزشی و … استفاده کنند و هم برای دولت استرالیا از نظر اقتصادی و فرهنگی دستاوردهای مطلوبی دارد.

پایتخت استرالیا کانبرا و واحد پولی این کشور دلار استرالیا است. به زبان انگلیسی صحبت می‌کنند و این عامل یکی از دلایل مهاجرت به این کشور است. سیدنی، ملبورن، بریزبین، پرث ،کانبرا، هوبارت، گلد کوست از جمله شهرهای محبوب این کشور هستند.

آب و هوای متعادل این کشور مورد استقبال مردم قرار گرفته است چرا که تابستان‌های گرم و مرطوب، زمستان‌های خنک و کوتاه دارد. این کشور رتبه 11 شادی و رضایت مردم را از آن خود کرده است.

ویزای کار استرالیا چیست؟

یکی از دلایل مهاجرت به استرالیا، وضعیت اقتصادی مثبت این کشور است. در این کشور توسعه یافته، نرخ فقط و بیکاری پایین است. همچنین ثبات اقتصادی، اشتغال مناسب و درآمد خوب، این کشور را به عنوان یکی از گزینه‌های مهم کشور مقصد در لیست مهاجران قرار داده است.

این کشور ویزای کاری متنوعی را در اختیار مهاجران به این سرزمین قرار می‌دهد. تفاوت آنها این است که می‌تواند اقامت موقت یا دائم داشته باشد. کل این ویزا به دو دسته ویزای کار نیروی ماهر و همچنین ویزای کار اسپانسر تقسیم می‌شود. برای دریافت ویزای اقامت دائم در این کشور، افراد باید در سیستم امتیاز بندی شرکت نموده و حداقل امتیاز 65 را دریافت کنند. سن، تحصیلات، تسلط به زبان انگلیسی و همچنین سابقه کاری در میزان امتیاز دریافت شده موثر است.

شغل‌هایی که با کمبود نیروی کار مواجه هستند به سه گروه تقسیم می‌شوند: مشاغل طولانی مدت، کوتاه مدت و منطقه‌ای. هر فردی که بخواهد ویزای کاری استرالیا را دریافت کند به این دسته‌ها مراجعه کرده و فیلد کاری مورد نظر را انتخاب خواهد کرد. اگر حوزه کاری مورد نظر فردی در این سه دسته نباشد، شانس دریافت این ویزا کاهش می‌یابد. چرا که شغل مورد نظر فرد، مورد نیاز جامعه استرالیا نیست.

متوسط درآمد افراد شاغل 60 هزار دلار استرالیا در سال خواهد بود. یکی از روش‌هایی که می‌توانید شانس خود را برای مهاجرت کاری افزایش دهید این است که برای مناطق کم جمعیت و روستایی درخواست ویزا دهید. در این صورت بخاطر اهمیت سرمایه گذاری دولت در این بخش، شانس بیشتری برای پذیرش خواهید داشت.

ویزای کار در استرالیا به چه کسانی تعلق می گیرد؟

استرالیا برای افراد با مهارت ، ویزای متنوعی در نظر گرفته است.

ویزای افراد با مهارت که می‌خواهند به صورت مستقل کار کنند: این ویزا به شماره 189 شناخته می‌شود. این ویزا مخصوص افرادی است که از طرف کارفرما دعوت می‌شوند. داشتن حداقل سه سال کار مرتبط، سن زیر 45 سال و بررسی مهارت از جمله مهمترین شرایط دریافت این ویزا است.
ویزای افراد ماهر به شماره 190: اگر فردی از طرف یک کارفرما در ایالت و یا یکی از قسمت‌های تحت پوشش استرالیا دعوت‌نامه داشته باشد می‌تواند برای دریافت این ویزا برای کار و اقامت دائم خود اقدام کند. دریافت حداقل امتیاز 65 و همچنین سن زیر 45 سال از شرایط دریافت این ویزا است.
ویزای نخبگان استرالیا: با این نوع ویزا می‌توانید اقامت دائم این کشور را به همراه خانواده دریافت کنید. با این نوع ویزا می‌توانید اجازه کار و زندگی در استرالیا را حتی بدون ارائه مدرک زبان داشته باشید و تا سن 55 سالگی اقدام به مهاجرت نمایید. حداقل دو سال سابقه کار، شهرت بین المللی جهانی، داشتن معرف، برای دریافت ویزای استعداد درخشان استرالیا برای ارتقای سطح شرایط علمی و فرهنگی استرالیا به شما تعلق خواهد گرفت.
ویزای همراه: با توجه به نوع ویزای مهاجرت به استرالیا، می‌توانید خانواده خود را به استرالیا ببرید. البته در برخی از ویزای استرالیا می‌توانید همزمان با خانواده مهاجرت کنید یا در برخی از ویزاهای دیگر، خانواده مدتی بعد از مهاجرت شما به استرالیا بیایند.

مزایای کار در استرالیا چیست؟

کار در استرالیا مزایای فراوانی دارد از جمله:

بیمه درمانی: همه افرادی که ویزای کار در استرالیا دارند، از خدمات دولتی بهره مند می‌شوند. مراجعه به پزشک عمومی و متخصص و انجام جراحی به صورت رایگان یا با هزینه کم انجام می‌شود.
امکان دریافت اقامت دائم با توجه به شرایط
درآمد ماهانه و سالانه کافی و رو به رشد
سیستم آموزشی قوی: سیستم آموزشی استرالیا بسیار با کیفیت و نمونه کاملی است که شرایط ایده‌آل را برای دانشجویان و دانش آموزان فراهم می‌کند. امتیاز بالای دانشگاه‌ها و امکان کار در محیط‌های بین‌المللی یکی دیگر از مزایای این سیستم آموزشی است.
وجود امکانات رفاهی مطلوب: وجود پارک‌ها، سینماها، مراکز خرید مدرن، باشگاه‌ها، شهربازی‌ها و هر آنچه برای یک تفریح مهیج لازم است در همه شهرهای استرالیا چه کوچک و چه بزرگ، در دسترس است.
آب و هوای خوب: آب و هوای استرالیا اغلب گرم به همراه وزش نسیم ملایمی است. این شرایط آب و هوایی مورد تایید مهاجران قرار می‌گیرد.
محیط زیست تمیز: وجود پارک‌های ملی، ورزش‌های آبی بی نظیر و … همچنین رسیدگی به خیابان‌ها و معابر خالی از زباله یکی از مزایای مهاجرت به استرالیا است.
امنیت بالا در استرالیا: این کشور به عنوان یک کشور توریستی است و امنیت بالایی دارد. آمار دزدی، زورگیری و جرم و جنایت نسبت به وجود فرهنگ‌های گوناگونی که در این کشور وجد دارد بسیار پایین است.
مردم بومی استرالیا صمیمی هستند: خونگرمی مردم استرالیا باعث می‌شود شما با فرهنگ آنها هماهنگ شوید. استرالیا فضای مناسبی را برای زندگی اقوام مختلف فراهم کرده است.
نرخ بیکاری پایین است: بازار کار بالای استرالیا، نرخ بیکاری را در این کشور کاهش داده است. مهارت‌های فراوان، پویایی مردم و نیاز به تخصص‌های مختلف در این کشور، برای افرادی که قصد مهاجرت دارند، تصمیم آنها را قطعی می‌کند.
امکان دریافت ویزای کار با قوانین و شرایط مختلف برای مهاجرین فراهم است.

مدارک مورد نیاز ویزای کار استرالیا

اگر همه شرایط مهاجرت کاری به استرالیا را داشته باشید، ابتدا باید نوع مهاجرت کاری خود را مشخص کنید. اگر بر اساس سیستم امتیاز بندی باشد باید عواملی که بر امتیازات موثر است را فراهم کنید. در ویزایی که نیاز به دعوت‌نامه از طرف کارفرما دارید، باید ازطرف شرکت‌های موجود در این کشور دعوت به کار شده و باید به همراه مدارک کامل به سفارت استرالیا درخواست مصاحبه دهید. اما این مدارکی که باید آماده کنید چه هستند؟

مدارک شناسایی
عکس مورد تایید ویزا
مدرک زبان انگلیسی
عدم سوءپیشینه
گذرنامه با حداقل 6 ماه اعتبار
نامه کاری
بیمه درمانی
فرم ارزیابی شخصیت و مستندات رفتاری
مدرک تحصیلی
فرم ارزیابی مدارک مطابق با رشته ها و مشاغل اعلام شده

در استرالیا به چه نوع شغلی نیاز است؟

وزارت کار و مشاغل استرالیا فرصت شغلی در زمینه بهداشت و درمان، پرستار، پزشک، معلم، برنامه نویس نرم‌افزار، مدیر تبلیغات، مسئول روابط عمومی طرفداران زیادی دارند.

نحوه کاریابی در استرالیا

قبل از مهاجرت کاری به استرالیا باید درمورد رشته تحصیلی خود، فرصت‌ها و همچنین نوع کار درخواستی به خوبی تحقیق کنید. در استرالیا برای برخی از رشته‌ها بازار کار خوبی مهیا بوده و برای برخی دیگر کم رنگ‌تر است. پس ابتدا با شرایط و جایگاه نوع شغل درخواستی آشنا شده و فرصت‌های ایده‌آل خود را شکار کنید. در صورتی که کارفرما نیروی کار محلی را در زمینه مورد نظر پیدا نکرده باشد، با درخواست کنندگان آن شغل، کمتر سخت‌گیری و بیشتر حمایت می‌کنند.

با استفاده از وبسایت‌های کاریابی می‌توانید شغل رویایی خود را پیدا کنید. سایت‌ها و موسسات کاریابی در استرالیا و روزنامه‌ها در فضای مجازی، راه‌های خوبی برای پیدا کردن مسیر شغلی و ارسال رزومه به آنهاست. کارفرما پرونده را برای مهاجران سنجیده و نتیجه را اعلام خواهند کرد.

بهترین وب‌سایت‌های کاریابی عبارتند از: seek.com.au, mycareer.com.au, jobs.com.au, jobsearch.gov.au و careerone.com.au.

دریافت اقامت دائم در استرالیا

مهاجرت کاری به استرالیا تنها منجر به کار نمی‌شود و در انتها می‌توان اقامت دائم، شهروندی و تابعیت این کشور را دریافت کرد. اگر در همان ابتدا بتوانید اقامت دائم را به همراه ویزای کاری دریافت کنید، بدون دغدغه و محدودیت در استرالیا کار و زندگی کنید. با دریافت اقامت دائم استرالیا از تمام حقوق شهروندی به جز حق رای، برخوردار خواهید شد. شرایط دریافت اقامت به صورت زیر است:

انجام آزمون تابعیت برای افراد بالای 18 و زیر 60 سال سن.
دریافت اقامت دائم
– 4 سال زندگی در استرالیا، خروج کمتر از 12 ماه از استرالیا در چهار سال اخیر، اعتبار ویزا
درخواست شهروندی

سخن آخر

استرالیا به دلیل خوش آب و هوایی و رونق اقتصادی، برای کار افراد بین‌المللی محل خوبی است. جهت مهاجرت کاری به استرالیا مقدمات زیادی نیاز است. یکی از مهمترین کارها، دریافت ویزای کار است. هم رشته‌ها و مشاغل در استرالیا متنوع است و هم روش‌ها و شرایط دریافت ویزای کار متفاوت است.

در این مقاله درباره مفهوم ویزای کار، اینکه چه کسانی به ویزای کار در استرالیا نیاز دارند و همچنین انواع ویزای کار در استرالیا صحبت شد. همچنین شرایط و مقدمات دریافت ویزای کار در استرالیا برای اعضای خانواده توضیح داده شد و رشته‌های پرطرفدار این کشور بررسی شد.

پس برای داشتن زندگی بهتر مطابق با اهداف شما، استرالیا می‌تواند کشور خوبی باشد.