لورم ایپسوم متن ساختگی با تولید سادگی نامفهوم از صنعت چاپ، و با استفاده از طراحان گرافیک است، چاپگرها و متون بلکه روزنامه و مجله در ستون و سطرآنچنان که لازم است، و برای شرایط فعلی تکنولوژی مورد نیاز، و کاربردهای متنوع با هدف بهبود ابزارهای کاربردی می باشد، کتابهای زیادی در شصت و سه درصد گذشته حال و آینده، شناخت فراوان جامعه و متخصصان را می طلبد، تا با نرم افزارها شناخت بیشتری را برای طراحان رایانه ای علی الخصوص طراحان خلاقی، و فرهنگ پیشرو در زبان فارسی ایجاد کرد، در این صورت می توان امید داشت که تمام و دشواری موجود در ارائه راهکارها، و شرایط سخت تایپ به پایان رسد و زمان مورد نیاز شامل حروفچینی دستاوردهای اصلی، و جوابگوی سوالات پیوسته اهل دنیای موجود طراحی اساسا مورد استفاده قرار گیرد.
بنا به وضعیت اقتصادی و وضعیت معیشتی افراد، بسیاری از آنها تمایل دارند، تا ادامه زندگی خود را در کشور دیگری سپری کنند. روشهای مختلفی برای افراد وجود دارد که هر یک از آنها که قصد مهاجرت دارند، با مناسبترین روش برای خود به این کار اقدام کنند. یکی از بهترین و پرطرفدارترین راههای مهاجرتی، مهاجرت به روش ویزای کاری است.
در واقع به دلیل کمبود نیروی کار جوان در کشورهای اروپایی و بخصوص در کشور کانادا، آنها تمایل دارند نیروهای متخصص در زمینههای مختلف و مورد نیازشان را به کشور خود جذب کنند. این کشورها با ارائه شرایط مطلوب و برقراری استانداردهای بالای زندگی، سعی در جلبتوجه افراد سایر کشورها دارد. امروزه بسیاری از کسانی که در کشورهای در حال توسعه زندگی میکنند، به دنبال ویزای کاری هستند تا با مهاجرت به کشوری دیگر، وضعیت زندگی خود را بهبود بخشند.
در هر زمینه تخصصی ممکن است تعداد بسیار زیادی از افراد از کشورهای مختلف اقدام کنند که این کار باعث کاهش شانس شما برای قبول شدن درخواستتان میشود. از این رو برای اینکه مراحل اخذ ویزای کاری را به راحتی سپری کرده و بهترین مقصد را برای خود پیدا کنید، لازم است که از یک مؤسسه کاریابی بین المللی کمک بگیرید. در ادامه این مقاله به شرح و بررسی کامل این ماجرا پرداختهایم. پس با ما همراه باشید.
آشنایی با مؤسسات کاریابی بینالمللی
در واقع مؤسسات کاریابی بین المللی به عنوان یکی از مراجع غیر دولتی شناخته میشوند. این مؤسسات وظیفه دارند تا افرادی که به آنها مراجعه کرده است را در مراحل کاریابی در کشوری دیگر و هدایت و راهنمایی آن تا رسیدن به آن کشور و شروع کارش، راهنمایی و هدایت کنند.
پس از گفتوگوهای طولانی و رایزنیهای انجام شده با تعدادی از شرکتهای معتبر بینالمللی و مؤسسههای کاریابی واقع در خارج از کشور، امکان مهاجرت کاری برای متخصصان رشتههای مختلف که متقاضی کار در بهترین کشورهای دنیا هستند، فراهم شده است. در واقع برای مردم ایران، بیشتر مقاصد مهاجرتی کشورهای غربی و اروپا هستند.
یکی دیگر از مهمترین چالشهای هر فردی که مهاجرت میکند، شرایط اقامتی کشور مقصد است. چرا که اروپاییان قوانین سفت و سختی را در رابطه با ویزای کاری اخذ میکنند و بسیاری از افراد نمیتوانند با شرایطی که دولت آن کشور مد نظر دارد، هماهنگ شوند و در نتیجه پس از چند ماه به کشور خود بازگردانده میشوند. در واقع کاریابی در کشورهای اروپایی شرایط و قوانین پیچیدهتری، نسبت به سایر کشورها دارد.
بد نیست بدانید که این کشورها در ابتدا به دنبال جذب نیروی کار بومی هستند و اگر نیاز آنها به نیروی کار با افراد بومی به خوبی تامین نشود، از افراد سایر کشورهای دنیا که درخواست برای کار دارند، افرادی انتخاب میشوند. کاریابی در کانادا، آلمان و استرالیا بنا به شرایط زندگی و امکانات زیاد، در اولویت افراد و مؤسسات هستند.
وظایف مؤسسههای کاریابی بین المللی
در واقع مؤسسه کاریابی برای همه نسخه یکسان نمیپیچد و هر کسی را بنا به شرایط و خواستههایش به هدفشان میرساند از این رو میتوان گفت وظایف یک مؤسسه کاریابی متناسب با نوع قرارداد تنظیم گشته میان مرکز کاریابی و فرد تعیین میگردد. شایان ذکر است که مؤسسات کاریابی که خارج از کشور قرار دارند، فعالیتهای خود را به دو صورت مختلف انجام میدهند. در ادامه به صورت مختصر این موارد را مورد بررسی قرار دادهایم.
ثبت نام در سایت کاریابی و جستجوی کار
در این نوع کاریابی، مؤسسه کاریابی خارج از کشور در ابتدا تمامی اطلاعات و مشخصات فرد متقاضی را پرسیده و با توجه به جوابهای ارائه شده توسط فرد، مؤسسه در سایت وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی فرم مورد نظر را پر میکند. این مؤسسات این چنین برای پیدا کردن شغل در کشورهای مختلف اقدام میکنند.
پیدا کردن شغل در کشور انتخابی
در این نوع فعالیت نیز، بین مؤسسه کاریابی بین المللی و فرد متقاضی، قراردادی تنظیم شده و مطابق آن، مؤسسه به پیدا کردن شغل مورد نظر در یک کشور به خصوص، موظف است.
شایان ذکر است که در هر دو حالت فوق، هزینه قرار داد مطابق با حقوق و شرایط کاری، پس از رسمی شدن کار، توسط فرد متقاضی به مؤسسه کاریابی بین المللی پرداخت میشود.
مؤسسات کاریابی بین المللی دارای مجوز کداماند؟
مؤسساتی که تحت عنوان کاریابی بین المللی فعالیت میکنند، تحت نظر مستقیم وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی هستند. شایان ذکر است که به دلیل افزایش تقاضای مردم برای مهاجرت و افزایش مؤسسات و دفاتر کاریابی بین المللی، برخی از افراد سود جو، از شرایط به وجود آمده سو استفاده کرده و هر ساله از چندین و چند نفر از افراد متقاضی که قصد مهاجرت کاری داشتند، کلاهبرداری میکنند. از این رو حتماً به شما پیشنهاد میکنیم که هنگام مراجعه به یک دفتر کاریابی بین المللی حتماً مجوز آن را کنترل کنید.
هر ساله لیستی از دفاتر و مؤسسات کاریابی بین المللی که دارای هستند، از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی منتشر میشود. در این لیست تمامی مؤسسات و دفاتر کاریابی بین المللی دارای مجوز در سراسر ایران آورده شده است. هر اسمی که خارج از این لیست باشد، فعالیت قانونی نداشته و به احتمال زیاد مال شما در خطر است. در حال حاضر ۱۴۰ مؤسسه در ایران دارای مجوز رسمی برای کاریابی در خارج از کشور هستند که اگر شما قصد مهاجرت کاری را داشتید، میتوانید به یکی از آنها مراجعه کنید.
یکی از بهترین و تضمینشدهترین مؤسسههای مهاجرتی که با دارا بودن مجوز رسمی به ارائه خدمات مهاجرتی مشغول است، موسسه بهین آتیه است. این موسسه با ارائه بهترین خدمات و با بهرهمندی از کارشناسان مجرب شما را در این زمینه به خوبی راهنمایی و همراهی میکنند. جهت دریافت مشاوره میتوانید به وب سایت این موسسه مراجعه کنید.
تعهدات یک مؤسسه کاریابی خارج از کشور
یک مؤسسه کاریابی بین المللی، برای آنکه اعتماد و رضایت مردم را به خود جلب کند بایستی مواردی را متعهد شود. تعهدات یک مؤسسه کاریابی بین المللی را میتوان به صورت 2 مورد جداگانه مورد بررسی کرد. اولاً مؤسسه کاریابی بین المللی بایستی به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی متعهد باشد، دوم تعهداتی برای فرد متقاضی ارائه دهد.
تعهد به وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
در واقع مؤسسات کاریابی بین المللی که تحت نظر وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی فعالیت میکنند، موظف هستند که برای کاریابی در خارج از کشور، فعالیت پویا داشته باشند و هرگونه سستی و یا عمد در عدم کاریابی باعث عدم تمدید مجوز این مؤسسه برای سال بعد خواهد شد.
تعهد به فرد متقاضی
اصولا و اخلاقا لازم است که مؤسسه کاریابی بین المللی به فرد متقاضی تعهد دهد. تعهد مؤسسه به فرد متقاضیانی از طریق یک قرارداد تعیین و ثبت میگردد. در اکثر موارد پیرو قراردادی که بسته میشود، در صورت عدم موفقیت مؤسسه در کاریابی به فرد متقاضی، هیچ هزینهای از متقاضیان دریافت نشده و هزینههای اخذ شده، عودت داده میشود.
کاریابی در چه کشورهای امکانپذیر است؟
شما در هر کشوری که بخواهید میتوانید کار کنید و محدودیتی به صورت کلی برای کاریابی در کشور خاصی وجود ندارد. به این شرط که زمینه تخصص شما و شرایطی که دارید با خواستههای آن کشور تطابق داشته باشند. به طور کلی میتوان گفت در صورت پیدا کردن کارفرما و فرصتهای شغلی قادر به این هستید که به هر کشوری که میخواهید، اقدام به ویزای کاری کنید. محدودیتها تنها با قوانین کار کشور مقصد تعیین شده و بایستی این شرایط را با کشورهایی که مد نظر دارید، بررسی کنید.
در حال حاضر میتوان گفت هیچ کشوری بهغیراز کشور آمریکا قوانین سختگیرانهای برای متخصصان ایرانی وضع نکرده است و افراد میتوانند برای کاریابی خارج از کشور اقدام کنند. امروزه میتوان گفت در کشورهای اروپایی که دارای اقتصاد بهتری نسبت به سایر کشورها هستند، شانس پیدا کردن کار بیشتر است. در میان کشورهای مختلف، کشورهای کانادا، استرالیا و آلمان از شرایط بهتری برای افراد برخوردارند به همین خاطر این 3 کشور به قطب اول مهاجرت پذیری تبدیل شدهاند. در ادامه به بررسی کوتاهی از شرایط کاری هر یکی از آنها میپردازیم.
توجه: فراموش نکنید که در صفحه جاب آفر بهین آتیه به پیشنهادهای کاری بروز و جذاب مهاجرتی دسترسی دارید و میتوانید با توجه به توانمندیهای خود برای هر یک اقدام به مهاجرت کنید؛ همچنین در تمامی مسیر مهاجرت کاری خود میتوانید مشاورین موسسه کاریابی بین المللی بهین آتیه را در کنار خود داشته باشید و دغدغههای مهاجرتی خود را به حداقل برسانید.
جهت دریافت مشاوره رایگان از کارشناسان بهین آتیه کافیست به آدرس behinatieh.com/consulting مراجعه کنید.
کار در کانادا
کار در کانادا را میتوان یکی از رؤیاییترین اتفاقات برای کسانی که قصد مهاجرت دارند، دانست. این کشور امکانات و مزایای بسیار زیادی را در اختیار نیروهای جوان مهاجر خود قرار میدهد و همانند همسایه خود، آمریکا، شرایط سختگیرانهای را برای پذیرش ایرانیان ندارد. هر ساله تعداد زیادی از افراد با تخصصهای مختلف وارد کشور کانادا میشوند.
کانادا بیشتر در زمینه مهندسی و هوش مصنوعی، ویزای کاری صادر میکند. همچنین این کشور برخلاف اکثر کشورهای دیگر، از شرایط کاری و پذیرش خوبی برای پرستاران نیز برخوردار است. کشور کانادا، یکی از مهمترین مقاصد مهاجرتی در بین کشورهای جهان بوده و از این رو مردم آن نیز با فرهنگها و هویتهای مختلف خو گرفتهاند. در نتیجه اگر هدف شما کار در کانادا باشد، هیچگونه حس بد و غریبی به سراغ شما نخواهد آمد.
کار در استرالیا
استرالیا نیز یکی دیگر از مقاصد مهاجرین ایرانی هست. آب و هوای استوایی، نزدیکی به اقیانوس و مردم خون گرم در کنار اقتصاد قوی و شرایط زندگی مفرح همگی دلایلی هستند که باعث میشود کار در استرالیا به یکی از اصلیترین اولویتهای هر فردی برای مهاجرت تبدیل شود. کار در استرالیا به دلیل قوانین کاری، دشواری خاصی نداشته و از پس هر انسانی بر میآید. اگر شما نیز جز افرادی هستید که تصمیم به اخذ ویزای کار داشته اما هنوز مقصد خود را مشخص نکردهاید، میتوانید کشور استرالیا را در اولویت خود قرار دهید.
کار در آلمان
به جرئت میتوان گفت آلمان یکی از بهترین مقاصد مهاجرت کاری در اروپا است. آلمان نسبت به سایر کشورهای اتحادیه، از قوانین و شرایط انعطافپذیرتری برخوردار بوده و شما راحتتر میتوانید به اخذ ویزای کاری در آن کشور اقدام کنید. کار در آلمان به دلیل ساعات کاری مناسب، حقوق کافی و شرایط کاری عادلانه بسیار مناسب بوده و برای هر فردی از جذابیت خاصی برخوردار است. اگر میخواهید کشور مقصد شما از قوانین بسیار عادلانه و شرایط حقوقی خوبی برخوردار باشد،پیشنهاد میکنیم که کار در آلمان را در اولویت خود قرار دهید.
لازم به ذکر است که بهغیراز موارد گفته شده، کشورهای زیادی برای مهاجرت کاری وجود دارد. برای اینکه بهترین کشور را برای مهاجرت انتخاب کنید، بهتر است ابتدا شرایط فردی خود را در نظر گرفته و با تطبیق آن با شرایط کاری و زمینههای تخصصیتان، بهترین گزینه را انتخاب کنید. در نظر بگیرید هر کشوری که مهاجرت کنید، سختیهای خود را داشته و حتی پس از رسیدن به مقصد نیز مدتی زمان لازم است تا با شرایط جدید سازگار شوید.
جمع بندی
یکی از بهترین و پرطرفدارترین روشهای مهاجرت، مهاجرت از طریق کاریابی و اخذ ویزای کاری است. از آنجایی که اخذ ویزای کاری مسیری بسیار طولانی و سخت است از این رو افراد دوست دارند برای هر چه راحتتر شدن کارشان، از افراد متخصص و با تجربه بهره بگیرند. مؤسسات کاریابی بین المللی نیز دقیقا به همین خاطر به وجود آمدهاند. این مؤسسات ویژگیهای هر فرد را به طور کامل جویا شده و مطابق با شرایط آن فرد، در یک کشور مناسب به کاریابی برای آن فرد اقدام میکنند.
به طور کلی میتوان گفت با فاکتور گرفتن از کشور آمریکا، نیروهای کار ایرانی محدودیت خاصی برای کار در کشورهای دیگر را نداشته و بسته به شرایطشان میتوانند به کار در یکی از این کشورها اقدام کنند. لازم به ذکر است که کار در کانادا، کار در استرالیا و کار در آلمان بنا به شرایط اقتصادی و نیازهای این کشور به نیروی کار، از شرایط بهتری برخوردار است.
حتی اگر فرد متقاضی کشور خاصی را مد نظر داشته باشد، مؤسسه کاریابی بین المللی بسته به شرایط میتواند در همان کشور دلخواه، شغلی را برای فرد پیدا کند. امروزه به دلیل افزایش فعالیت این مراکز، بسیاری از افراد سود جو از شرایط سو استفاده کرده و اقدام به کلاهبرداری میکنند. از این رو لازم است که در حین مراجعه به یک مؤسسه کاریابی بین المللی، حتماً مجوز آن را چک کنید. این مجوز از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ارائه میشود. یکی از بهترین موسسات مهاجرتی در این زمینه موسسه بهین آتیه است. این موسسه با برخورداری از کادری مجرب و حرفهای شما به خوبی در زمینه مهاجرت راهنمایی و همراهی خواهد کرد.
روشهای زیادی برای مهاجرت به کانادا وجود دارد راههایی که هر کدام با طی مراحل و مدت زمانی شما را به سمت اقامت دائم در کانادا هدایت میکند. برای انتخاب هر کدام از این راهها باید ابتدا شرایط خود و سپس بهترین روشی که شما را سریعتر و راحتتر به اقامت دائم میرساند انتخاب کنید.
در این مقاله قصد داریم که شرایط مهاجرت به کانادا از طریق کار را برای شما بازگو کنیم. در ادامه همراه ما باشید.
کانادا بخشی بسیاری از نیروی کار موردنیاز خود را با پذیرش و استخدام مهاجران مرتفع میکند به همین دلیل در طی سالهای اخیر آمار مهاجرت کاری به کانادا افزایش چشمگیری پیدا کرده است. همچنین دانشجویانی که ویزای تحصیلی دارند نیز می توانند از شرایط ویژه برای استخدام در شرکتهای مرتبط با زمینه تحصیلی خود و کار در همان دانشگاه تحصیل خود استفاده کنند و اقدام به اخذ ویزای کاری نمایند.
همچنین کشور کانادا در نظر دارد طی یک برنامه سه ساله پذیرای حدود 1 میلیون 200 هزار مهاجر باشد که تقریباً 60% از این تعداد مهاجر با انگیزه کاری به کانادا مهاجرت میکنند. در این مطلب به طور کامل درباره ویزای کاری کانادا و شرایط مهاجرت کاری به کانادا بحث میکنیم.
وضعیت کاری در کانادا
کانادا از جمله کشورهای مهاجر پذیر است که بخشی قابل توجهی از نیروی فعال کار این کشور را هم مهاجرات تشکیل میدهند. این کشور با توجه به وسعت و مشاغل متعددی که در آن تعریف شده است نیازمند نیروی کار بسیار است؛ بنابراین میتواند گزینه مناسبی برای متقاضیان مهاجرت کاری به کانادا در انواع مشاغل و مهارتها باشد.
کشور کانادا مشاغل را در دستههای متنوع تحت عنوان لیست طبقهبندی ملی مشاغل کانادا (National Occupational Classification) (ناک NOC) طبقهبندی کرده است. در این منشور شغلها، وظایف کاری هر سمت شغلی، اهداف کاری، حقوق و مزایا و … بیان شده است.
کانادا در حوزههای فناوری اطلاعات، مهندسی، پزشکی و سلامت، حوزههای فنی و تدارکاتی، مالی و حسابداری، مشاغل اداری، فروش و بازاریابی، حقوق و وکالت، تولید و ارتباط با مشتری نیازمند نیروی فعال کار است. بسترهای کاری فراوان در این حوزههای مشاغل کاری متعدد زمینه را برای مهاجرت کاری به کانادا آسانتر میکند.
شرایط اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا
اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا شامل یکسری شرایط عمومی و یکسری شرایط اختصاصی است. مهمترین شرایط عمومی اخذ ویزای مهاجرت کاری به کانادا شامل شرایط سنی است که حتماً باید زیر 40 سال باشد، مدرک تحصیلی حتماً باید لیسانس یا بالاتر باشد و نمره زبان باید آیلتس 6.5 معادل CLB 8 یا معادل آن باشد (البته در روش ICT شرط سنی و مدرک تحصیلی و مدرک زبان ملاک نیست). همچنین حداقل امتیاز در سیستم امتیازبندی اکسپرس اینتری در مرحله اول باید 67 باشد و در مرحله دوم بسته به نوع روشی که برای اخذ ویزا کاری کانادا انتخاب کردهاید و شرایط خودتان متفاوت خواهد بود.
انواع ویزای مهاجرت کاری به کانادا
برنامه مهاجرت فدرال (Federal)
در برنامه مهاجرت فدرال که رایجترین را برای اخذ ویزای کاری کانادا است دو روش اسکیل ورکر (Skilled Worker) و اسکیل ترید (Skilled Trade) را پیش روی متقاضیان میگذارد که میتوانند با سیستم اکسپرس اینتری نسبت به دریافت ویزای کاری برای کانادا اقدام نمایند.
برنامه اسکیل ورکر مختص کارگران و نیروهای متخصص است که باید از طریق برنامه اکسپرس اینتری و سیستم امتیازبندی، برای اقامت دائم کانادا اقدام کنند و در صورتی که شرایط اخذ اقامت دائم کانادا را داشته باشند و امتیاز لازم را کسب نمایند میتوانند به راحتی مهاجرت کنند. از جمله این شرایط میتوان به وجود یک شغل متناسب با درخواست متقاضی در مشاغل سطح A یا B یا لیست ناک کانادا، حداقل 1 سال سابقه کار و داشتن مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی با نمره CLB 7 به بالا شاره کرد.
برنامه اسکیل ترید هم مختص نیروهای متخصص و فنی گروه شغلی B است که با شرکت در سیستم امتیازبندی و دریافت حد نصاب امتیاز میتوانند اقامت دائم کانادا را اخذ نمایند. برای استفاده از روش اسکیل ترید نیز داشتن مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی با نمره CLB 5/CLB 4 و سابقه کاری لازم است.
برنامه مهاجرت استانی (PNP)
هر یک از استانهای کانادا با مجوزی که دولت به آنها داده است میتوانند بنا به نیاز خود در زمینههای کاری مختلف، سرمایهگذاری، تحصیل و … اقدام به پذیرش مهاجر نمایند. در این برنامه هم سیستم امتیازدهی مختص هر استان وجود دارد و ارزیابیهای لازم برای هر فرد بر اساس آن انجام میشود و در صورت پذیرش در ارزیابیها میتواند ویزای کاری برای کانادا را اخذ کند. بریتیش کلمبیا British Columbia، ساسکاچوان Saskatchewan و نیوبرانزویک New Brunswick استانهای کانادا هستند که شرایط مناسبی برای زندگی دارند و بازار کار در آنجا پررونقتر است.
جاب آفر کانادا (Job Offer)
برای اخذ ویزای جاب آفر کانادا باید یک پیشنهاد شغلی از سمت یک شرکت یا کارفرما در کانادا داشته باشید. در صورت داشتن شرایط و یافتن یک پیشنهاد کاری مناسب در کانادا، اخذ ویزای موقت برای متقاضی امکان پذیر است. همچنین متقاضی میتواند دعوت نامه کاری خود را وارد سیستم اکسپرس اینتری کرده و امتیاز خود را برای اخذ اقامت دائم کانادا از طریق کار افزایش دهد.
ویزای کار بعد از تحصیل (PGWP)
در صورتی که فردی مقطع کارشناسی یا کارشناسی ارشد یا دکتری را در کانادا گذرانده باشد میتواند به مدت 6 ماه در کانادا با اقامت تحصیلی ساکن باشد و به دنبال کار بگردد. در صورتی که کار مناسبی پیدا کرد میتواند درخواست ویزای کار پس از تحصیل بدهد. البته این اقامت موقت است و برای 3 سال صادر میشود. بعد از این مدت افراد میتوانند رزومه کاری خود را بهروز کنند و از راههایی مثل برنامه تجربه کار کانادایی (Canadian Work Experience) یا روشهایی دیگر برای دائم کانادا اقدام نمایند.
ویزای خود اشتغالی
یکی دیگر از روشهای مهاجرت کاری به کانادا راهاندازی کسب و کار مخصوص به خودتان است. اگر در زمینههای فرهنگی، هنری و ورزشی سابقه فعالیت حرفهای دارید میتوانید اقدام به اخذ ویزای خود اشتغالی کنید. برای اخذ این ویزا داشتن حداقل 2 سال سابقه کار حرفهای در همان زمینه، کسب حداقل 35 نمره از 100 نمره در سیستم امتیازبندی و تمکن مالی ضروری است. البته سختی گیری کشور کانادا برای اخذ این ویزا بسیار زیاد است و افراد باید در سطح جهانی حرفهای باشند.
برنامه انتقال درون شرکتی (ICT)
برنامه ICT همان انتقال کسب و کار از کشوری به کشور دیگر است. این روش به شما اجازه می هد که بدون نیاز به مدرک زبان، مدرک تحصیلی و بدون محدودیت سنی از طریق انتقال کسب و کار به کانادا، به این کشور مهاجرت کنید. این روش برای شما اقامت موقت فراهم میکند که البته میتواند بعد از گذشت چند سال آن را به اقامت دام تبدیل کنید. همچنین در این روش به راحتی میتوانید برای خانواده خود هم اقامت همراه اخذ کنید.
هزینه ویزای کار کانادا
مهاجرت هزینههای متعددی دارد که این هزینهها برای ویزای کاری متناسب با شغل انتخابی و شرایط هر فرد ممکن است متفاوت باشد. از جمله این هزینهها میتوان به هزینه وکیل، هزینه پیگیری پرونده، اخذ ورک پرمیت کانادا و برخی هزینههای دولتی اشاره کرد.
امتیازبندی ویزای کار کانادا
یکی از شرایط اخذ ویزای کاری کانادا کسب امتیاز لازم در سیستم امتیازبندی این کشور است. به این منظور فرد متقاضی باید طبق 6 معیار و در دو مرحله امتیاز لازم را از اکسپرس اینتری کسب کند.
معیارهای امتیازبندی اکسپرس انتری کانادا شامل
شرایط سنی
میزان تحصیلات
میزان سابقه کار
مهارتهای زبان انگلیسی/ فرانسوی
میزان انطباق پذیری
داشتن پیشنهاد شغلی
میشود و هرچه امتیاز کسب شده در هر یک از موارد فوق بیشتر باشد، شانس بیشتری برای دریافت ITA و اخذ ویزای اقامت دائم کاری کانادا خواهید داشت.
وضعیت کار در کانادا
ساعات کاری در کانادا 8 ساعت در روز و 40 ساعت در هفته است. برای کسانی که قصد کار کردن در ساعت بیشتر را دارند، حداکثر زمان کار هفتگی 48 ساعت در نظر گرفتهشده است. همچنین حقوق اضافه کاری 1.5 برابر حقوق ساعات عادی است. روزهای کاری در کانادا از دوشنبه شروع میشود و تا جمعه ادامه دارد. روزهای شنبه و یکشنبه نیز که با توجه به تقویم کانادا در پایان هفته قرار میگیرند جزء تعطیلات آخر هفته محسوب میشوند.
حداقل حقوق و دستمزد در کانادا
یکی از آیتمهایی که قبل از مهاجرت لازم است به دقت آن را بررسی کنید حداقل میزان حقوقی است که در شغل مدنظرتان قرار است دریافت کنید. برنامه ریزی بر اساس حقوق دریافتی برای زندگی در کانادا آیتم مهمی است که حتما باید به آن توجه داشته باشید تا بدانید که شغل انتخابی شما کفاف زندگی در کانادا را میدهد یا خیر. در ادامه حداقل حقوق ساعتی برای مشاغل مختلف طبق آخرین آپدیت دستمزد کار در کانادا از وبسایت Retail Council of Canada بیان شده است:
استان/ ایالت
حداقل دستمزد ساعتی (دلار کانادا)
آلبرتا (Alberta)
15.00 دلار
بریتیش کلمبیا (British Columbia)
15.20 دلار
مانیتوبا (Manitoba)
11.95 دلار
نیو برانزویک (New Brunswick)
11.75 دلار
نیوفاندلند و لابرادور (Newfoundland and Labrador)
12.50 دلار
نورت وست تریتوریز (Northwest Territories)
15.20 دلار
نوا اسکوشیا (Nova Scotia)
12.95 دلار
نوناووت (Nunavut)
16.00 دلار
اونتاریو (Ontario)
15.00 دلار
کبک (Quebec)
13.50 دلار
ساسکاچوان (Saskatchewan)
11.81 دلار
یوکان (Yukon)
15.20 دلار
در کانادا شرایطی مانند ساعت کاری مناسب، درآمد بالا، اقتصاد پایدار و … وضعیت کار در کانادا را بسیار ایده آل کرده است که همین موضوع سبب تمایل افراد مختلف برای مهاجرت از سایر کشورها به کانادا شده است.
مدارک لازم برای ویزای کار کانادا
مدارکی که معمولاً برای مهاجرت به کانادا باید تهیه و آماده کنید در ادامه بیان شده است:
مدارک شخصی از جمله پاسپورت، شناسنامه، عکس، کارت ملی، سند ازدواج در صورت تأهل، کارت پایان خدمت یا معافیت (برای آقایان) و یکسری مدارک دیگر. در صورت لزوم کپی یا ترجمه این مدارک نیز باید تهیه شود.
مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی (CELPIP, IELTS, TEF)
مدارک تحصیلی معتبر و معادل سازی شده
مدرک دورههای گذرانده شده و مهارتها
مدارک سوابق کاری
مدارک تمکن مالی
مدارک نداشتن سوءسابقه کیفری
ارائه نامه جاب آفر (در صورت وجود)
مدارک و آزمایشات سلامت
ارائه رسید پرداخت هزینههای مربوطه
سخن پایانی
امروزه بحث مهاجرت به کشورهای توسعه یافته بسیار داغ است و افراد بسیاری به دنبال این هستند که از روشهای مختلف مانند مهاجرت تحصیلی، مهاجرت کاری یا مهاجرت از طریق سرمایه گذاری به سایر کشورها مهاجرت کنند. همانطور که اشاره شد کانادا یک کشور مهاجر پذیر است و یکی از راهها برای مهاجرت به این کشور مهاجرت کاری است. زمینه اشتغال در کانادا بسیار مناسب است و با توجه به وسعت کشور و وجود شغلهای مختلف در این کشور مهاجرت کاری میتواند یکی از روشهای مناسب باشد. در این مطلب روشهای مختلف برای مهاجرت کاری به کانادا از جمله برنامه مهاجرت فدرال (Federal)، برنامه مهاجرت استانی (PNP)، جاب آفر کانادا (Job Offer)، ویزای کار بعد از تحصیل (PGWP)، ویزای خود اشتغالی، برنامه انتقال درون شرکتی (ICT) بیان شد. در ادامه نیز همچنین مدارک لازم برای اخذ ویزای کاری کانادا و نحوه امتیازبندی و حداقل حقوق دریافتی را بیان کردیم.
